2025湖北武汉市中南财经政法大学教师招录考前自测高频考点模拟试题
第一部分单选题(50题)
1、事业单位受聘人员连续旷工超过（）个工作日，或者在1年内累计旷工超过30个工作日的，聘用单位可以随时单方面解除聘用合同。
A.5
B.8
C.10
D.15
【答案】：D
【解析】按照相关规定，事业单位受聘人员若连续旷工超过15个工作日或者1年内累计旷工超过30个工作日，聘用单位就能够随时单方面解除聘用合同。所以这里正确答案对应的是15个工作日。
2、下列选项中，不属于员工培训特性的是（）。
A.实用性
B.广泛性
C.层次性
D.自愿性
【答案】：D
【解析】员工培训具有实用性，培训内容紧密围绕工作实际需求，旨在提升员工在实际工作中的能力和效率，使其能够更好地完成工作任务。广泛性体现在培训对象涵盖企业各个层级和岗位的员工，培训内容也广泛涉及业务技能、管理能力、职业素养等多个方面。层次性指根据员工不同的职位层级、技能水平和发展阶段，设计不同层次和难度的培训课程。而员工培训通常是企业根据自身发展和员工职业发展需要组织安排的，并非完全基于员工的自愿，企业会根据战略目标和业务需求对员工进行必要的培训，所以不属于员工培训特性的是自愿性。
3、已满18周岁的甲今年考上了一所不错的大学，根据《宪法》和相关法律规定，关于甲的权利与义务，下列说法不正确的是（）。
A.享有言论、出版自由
B.享有选举权与被选举权
C.不得被征集服兵役
D.需要承担纳税义务
【答案】：C
【解析】本题可依据《宪法》及相关法律规定，对各选项涉及的公民权利与义务逐一分析。已满18周岁的甲是具有完全行为能力的成年人，依法享有《宪法》规定的公民权利，并需履行相应义务。依据《宪法》第三十五条规定，中华人民共和国公民有言论、出版、集会、结社、游行、示威的自由。所以，已满18周岁的甲享有言论、出版自由。根据《宪法》第三十四条规定，中华人民共和国年满十八周岁的公民，不分民族、种族、性别、职业、家庭出身、宗教信仰、教育程度、财产状况、居住期限，都有选举权和被选举权；但是依照法律被剥夺政治权利的人除外。由于甲已满18周岁且题干未表明其被剥夺政治权利，所以甲享有选举权与被选举权。根据《中华人民共和国兵役法》的规定，每年十二月三十一日以前年满十八周岁的男性公民，应当被征集服现役。当年未被征集的，在二十二周岁以前仍可以被征集服现役，普通高等学校毕业生的征集年龄可以放宽至二十四周岁。所以已满18周岁考上大学的甲，有可能被征集服兵役。税收是国家财政的重要来源，《宪法》规定，中华人民共和国公民有依照法律纳税的义务。甲作为我国公民，需要承担纳税义务。综上，说法不正确的是不得被征集服兵役。
4、“金砖国家”囊括了全球主要的新兴市场国家，下列不属于“金砖国家”的是：
A.韩国
B.印度
C.巴西
D.中国
【答案】：A
【解析】“金砖国家”包括巴西、俄罗斯、印度、中国和南非。韩国不属于“金砖国家”，所以正确答案是韩国。
5、2021年10月16日9时58分，航天员翟志刚、（）、叶光富依次进入天和核心舱，标志着中国空间站迎来了第二个飞行乘组以及首位女航天员。
A.王亚平
B.张金容
C.何泽慧
D.刘洋
【答案】：A
【解析】2021年10月16日9时58分，航天员翟志刚、王亚平、叶光富先后进入天和核心舱，中国空间站迎来了第二个飞行乘组和首位女航天员。张金容并非相关航天员；何泽慧是我国著名核物理学家；刘洋是中国首位进入太空的女航天员，但此次进入天和核心舱的女航天员是王亚平。所以应选王亚平。
6、下列行政行为中，不直接产生法律效果的是（）。
A.行政许可
B.行政确认
C.行政指导
D.行政处罚
【答案】：C
【解析】行政许可是指在法律一般禁止的情况下，行政主体根据行政相对方的申请，通过颁发许可证或执照等形式，依法赋予特定的行政相对方从事某种活动或实施某种行为的权利或资格的行政行为。行政许可能够使相对人获得从事特定活动的权利，直接影响相对人的权利和义务，产生法律效果。行政确认是指行政主体依法对行政相对人的法律地位、法律关系或有关法律事实进行甄别，给予确定、认定、证明（或证伪）并予以宣告的具体行政行为。行政确认会对相对人的权利和义务产生影响，比如对土地所有权的确认，会明确相对人对土地的权利，直接产生法律效果。行政指导是行政机关在其职能、职责或管辖事务范围内，为适应复杂多样化的经济和社会管理需要，基于国家的法律精神、原则、规则或政策，适时灵活地采取指导、劝告、建议等非强制性方法，谋求相对人同意或协力，以有效地实现一定行政目的之行为。行政指导不具有强制性，相对人可以自主决定是否接受，不会直接对相对人的权利义务产生法律上的拘束力，不直接产生法律效果。行政处罚是