2025年安徽白帝集团有限公司及所属子公司春季招聘8人考前自测高频考点模拟试题
第一部分单选题(50题)
1、相较于完全理性决策，有限理性决策：
A.追求的是令人满意的方案
B.能得到最好的决策结果
C.需要掌握与决策有关的所有信息
D.需要最大限度的让相关人员参与决策
【答案】：A
【解析】完整理性决策追求最优解，需要掌握与决策有关的所有信息，能得到最好的决策结果。而有限理性决策是基于现实中决策者不可能掌握所有信息和具备完全的认知能力，所以它追求的是令人满意的方案，而非最优方案。有限理性决策并不要求掌握所有信息，也不强调最大限度让相关人员参与决策。因此该题应选择追求令人满意的方案这一描述。
2、4，1，12，13，（）。
A.16
B.19
C.23
D.28
【答案】：D
【解析】通过分析可得：12＋3＝4，22－3＝1，32＋3＝12，42－3＝13。规律是当n为奇数时，第n项的值为n2＋3；当n为偶数时，第n项的值为n2－3（n＝1，2，…）。按照此规律，所填数字为52＋3＝28。
3、黑格尔哲学中的“合理内核”是（）
A.唯物主义
B.辩证唯物主义
C.唯物主义辩证法
D.辩证法
【答案】：D
【解析】黑格尔哲学的“合理内核”是辩证法。他以辩证法思想揭示事物运动、变化和发展，具有重要意义，开创了德国古典哲学辩证法的先河，对后世哲学发展影响深远。
4、某公司秉持平等的企业文化，员工无论级别高低，办公室面积差异不大，并且级别高的员工坐在中间区域，普通员工则坐在临窗向阳处；高级管理层没有专用车位，总裁也需自行寻找停车位。然而，许多高层依旧选择留在该公司，并未另立门户。由此可见，该公司企业文化对组织文化发展具有（）。
A.辐射功能
B.导向功能
C.凝聚功能
D.约束功能
【答案】：C
【解析】题目主要描述了某公司实行平等的企业文化，如员工办公室面积相差不大、高级管理层无专用车位等，然而很多高层依然选择留在公司而没有另立门户。这体现的是企业文化对组织成员的一种吸引和聚集作用。辐射功能强调的是企业文化对企业外部的影响和传播，题目中并未体现该公司文化对外界的影响，所以不是辐射功能。导向功能侧重于引导企业和员工朝着特定的目标和方向发展，题干没有涉及到企业目标引导方面的内容，因此不是导向功能。凝聚功能是指企业文化能把企业成员紧紧地联系在一起，形成强大的向心力，使员工万众一心、步调一致，为实现目标而努力。在本题中，该公司的企业文化让高层愿意留在公司，反映了企业文化把员工凝聚在一起，符合凝聚功能的特点。约束功能是指企业文化对员工的行为具有一定的规范和约束作用，题干中没有体现出文化对员工行为的约束，所以不是约束功能。综上，该公司企业文化对组织文化发展具有凝聚功能。
5、下列属于总需求组成的部分是（）。
A.政府收入
B.储蓄
C.投资
D.进口
【答案】：C
【解析】总需求是指一个国家或地区在一定时期内（通常为一年）由社会可用于投资和消费的支出所实际形成的对产品和劳务的购买力总量。其组成部分主要包括消费、投资、政府购买和净出口。政府收入是政府通过一定的形式和渠道集中起来的货币资金，并不是总需求的组成部分，它通常用于政府的各项支出，而政府支出才属于总需求的一部分。储蓄是指居民个人可支配收入中用于消费后的剩余部分，储蓄本身并不直接构成对产品和劳务的需求，只有当储蓄转化为投资或消费时，才会影响总需求。投资是总需求的重要组成部分，企业进行的固定资产投资、存货投资等活动，直接形成了对生产资料和劳务的需求，从而对总需求产生影响。进口是国外商品和劳务进入本国市场，它是对国外产品和劳务的需求，属于总供给的一部分，而不是总需求的组成部分。在计算总需求时，通常用净出口（出口-进口）来衡量对外贸易对总需求的影响。综上，属于总需求组成部分的是投资。
6、下列不属于常见有毒气体的是（）。
A.氧气
B.氯气
C.二氧化硫
D.二氧化碳
【答案】：A
【解析】本题可根据常见有毒气体的相关知识，对各物质是否属于有毒气体进行分析判断。氧气是空气的主要成分之一，是维持生命所必需的物质，在正常浓度下对人体没有毒害作用，不是常见的有毒气体。氯气是一种有强烈刺激性气味的剧毒气体，它能强烈刺激眼、鼻、喉、呼吸道等，会对人体造成严重伤害，属于常见有毒气体。二氧化硫是无色有刺激性气味的气体，易溶于人体的体液中，会对呼吸道和眼睛等造成刺激和损害，也是常见的有毒气体。二氧化碳本身无毒，但当空气中二氧化碳含量过高时，会使氧气含量相对降低，导致人呼吸不畅，甚至出现窒息等危险情况，不过一般不将其列为常见有毒气体范畴，但相比之下氧气肯定不属于有毒气体。综上，不属于常见有毒气体的是氧气。
7、正式沟通中（）是传统组织