甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方：XXX
乙方：XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
2025版人力资源部经理聘用合同书样本
本合同目录一览
1.合同双方基本信息
1.1双方名称及法定代表人
1.2双方地址及联系方式
1.3合同签订日期
2.聘用岗位及职责
2.1岗位名称
2.2岗位职责
2.3工作地点
2.4工作时间
3.聘用期限
3.1聘用起始日期
3.2聘用终止日期
3.3试用期及考核
4.薪酬待遇
4.1基本工资
4.2绩效奖金
4.3其他福利待遇
5.工资支付方式及时间
5.1工资支付方式
5.2工资支付时间
5.3薪酬调整机制
6.社会保险及公积金
6.1社会保险缴纳
6.2公积金缴纳
6.3社会保险及公积金待遇
7.带薪休假
7.1休息日及法定节假日
7.2事假、病假、产假等
7.3年假及调休假
8.竞业限制
8.1竞业限制范围
8.2竞业限制期限
8.3竞业限制补偿
9.保密协议
9.1保密内容
9.2保密期限
9.3违约责任
10.违约责任
10.1违约情形
10.2违约责任承担
10.3违约赔偿
11.争议解决
11.1争议解决方式
11.2争议解决机构
11.3争议解决费用
12.合同解除
12.1合同解除条件
12.2合同解除程序
12.3合同解除后的处理
13.合同生效及终止
13.1合同生效条件
13.2合同终止条件
13.3合同终止后的处理
14.其他约定事项
14.1其他约定事项一
14.2其他约定事项二
14.3其他约定事项三
第一部分：合同如下：
1.合同双方基本信息
1.1双方名称及法定代表人
甲方：[公司名称]
法定代表人：[法定代表人姓名]
乙方：[员工姓名]
1.2双方地址及联系方式
甲方地址：[公司地址]
联系电话：[公司联系电话]
乙方地址：[员工地址]
联系电话：[员工联系电话]
1.3合同签订日期
本合同于2023年11月1日签订。
2.聘用岗位及职责
2.1岗位名称
乙方被聘用为甲方人力资源部经理。
2.2岗位职责
乙方的主要职责包括但不限于：
（1）制定并执行人力资源战略规划；
（2）负责招聘、培训、薪酬福利、绩效考核等工作；
（3）协调部门内部及跨部门之间的沟通与合作；
（4）参与公司重大决策的讨论和实施；
（5）完成公司领导交办的其他工作。
2.3工作地点
乙方的工作地点为甲方公司所在地。
2.4工作时间
乙方的工作时间为标准工作时间，即周一至周五，每日8小时。
3.聘用期限
3.1聘用起始日期
本合同自2023年11月1日起生效。
3.2聘用终止日期
本合同聘用期限为三年，自2023年11月1日起至2026年10月31日止。
3.3试用期及考核
乙方试用期三个月，试用期结束后甲方将对乙方的工作表现进行考核，考核不合格者甲方有权解除本合同。
4.薪酬待遇
4.1基本工资
乙方的基本工资为人民币[具体金额]元/月。
4.2绩效奖金
乙方根据公司年度绩效考核结果，可获得一定比例的绩效奖金。
4.3其他福利待遇
乙方享有国家法定节假日、年假、婚假、产假等假期，以及五险一金等福利待遇。
5.工资支付方式及时间
5.1工资支付方式
乙方工资以银行转账方式支付至其指定账户。
5.2工资支付时间
乙方工资每月[具体日期]前支付。
5.3薪酬调整机制
甲方根据公司经营状况及乙方工作表现，每年对乙方薪酬进行一次调整。
6.社会保险及公积金
6.1社会保险缴纳
乙方应按照国家及地方规定，缴纳社会保险。
6.2公积金缴纳
乙方应按照国家及地方规定，缴纳住房公积金。
6.3社会保险及公积金待遇
乙方享受国家及地方规定的各项社会保险及公积金待遇。
8.竞业限制
8.1竞业限制范围
在合同解除或终止后，乙方在[具体区域]范围内，不得直接或间接从事与甲方同业竞争的业务。
8.2竞业限制期限
本合同的竞业限制期限为自合同终止之日起两年。
8.3竞业限制补偿
甲方将在合同终止时支付乙方相当于乙方十二个月工资总额的竞业限制补偿金。
9.保密协议
9.1保密内容
乙方同意对甲方公司的商业秘密、技术秘密、客户信息等保密内容进行保密。
9.2保密期限
本保密协议的保密期限自合同终止之日起持续三年。
9.3违约责任
如乙方违反保密协议，将承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。
10.违约责任
10.1违约情形
（1）未经甲方同意，乙方擅自离职；
（2）违反保密协议；
（3）违反