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吊车师傅劳动合同
甲方(用人单位)：_____________
法定代表人/负责人：_____________
地址：_____________
联系电话：_____________
乙方(劳动者)：_____________
身份证号码：_____________
住址：_____________
联系电话：_____________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，订立本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。
一、合同期限
本合同类型为______(请选择：固定期限/无固定期限/完成一定工作任务为期限)，自____年____月____日起至____年____月____日止。其中，试用期为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容和工作地点
1.乙方同意根据甲方工作需要，担任吊车驾驶员岗位(工种)工作。
2.乙方的工作地点为甲方指定的作业区域或项目现场，甲方有权根据工作需要调整乙方的工作地点。
3.乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准。
三、工作时间和休息休假
1.乙方实行______(请选择：标准工时/综合计算工时/不定时)工作制。
2.甲方应保证乙方每周至少休息一日，法定节假日按国家规定安排休息。
3.因工作需要加班的，甲方应依法安排乙方补休或支付加班工资。
四、劳动报酬
1.乙方的月工资为人民币____元(大写：________圆整)，支付时间为每月____日。
2.甲方不得克扣或者无故拖欠乙方的工资。
3.甲方支付的工资不得低于当地最低工资标准。
五、社会保险和福利待遇
1.甲方应按照国家和地方有关法律法规为乙方缴纳社会保险费。
2.乙方依法享受国家规定的福利待遇。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
1.甲方应提供符合国家规定的安全生产条件和必要的劳动防护用品，建立健全生产工艺流程，制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。
2.甲方应对乙方进行上岗前的安全教育和培训，并定期进行职业健康检查。
3.乙方应严格遵守甲方制定的操作规程和安全管理制度。
七、合同的变更、解除、终止和续订
1.经甲乙双方协商一致，可以变更本合同的相关内容。
2.符合《劳动合同法》规定的解除或终止条件时，本合同可依法解除或终止。
3.本合同期满，经双方同意，可以续订劳动合同。
八、违约责任
1.任何一方违反本合同约定，给对方造成经济损失的，应依法承担赔偿责任。
2.因不可抗力造成本合同不能履行的，双方互不承担责任。
九、争议处理
1.因履行本合同发生争议，甲乙双方应协商解决;协商不成的，可以向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。
十、其他约定
1.本合同未尽事宜，按国家和地方有关法律、法规执行。
2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。
甲方(盖章)：_____________
法定代表人/负责人(签字)：_____________
日期：____年____月____日
乙方(签字)：_____________
日期：____年____月____日