新解除劳动合同协议书新整理版6篇
篇1
本协议旨在明确双方关于解除劳动合同的相关事项，确保双方权益得到合理保障。在遵循相关法律法规的前提下，经双方友好协商，达成如下协议：
一、协议背景
鉴于双方同意解除原有的劳动合同关系，考虑到实际情况及未来发展需要，双方经过充分沟通，决定就解除劳动合同一事达成协议。
二、协议目的
本协议旨在明确解除劳动合同的程序、补偿事宜及相关事项，以保障双方权益，促进双方未来的合作与发展。
三、协议内容
1.解除劳动合同的时间与方式
双方同意于XXXX年XX月XX日解除劳动合同。合同解除方式为协议解除。
2.双方权利义务的终止
自协议生效之日起，双方原有的劳动合同关系终止，双方不再受原合同条款的约束。双方应本着诚实、守信的原则，妥善处理解除劳动关系后的相关事宜。
3.补偿事宜
经济补偿：公司同意支付员工一次性经济补偿金，具体金额按照公司政策及相关法律法规执行。
其他补偿：除经济补偿外，双方可根据实际情况约定其他补偿事宜，如年终奖、未休年假补偿等。
4.保密义务
双方同意在解除劳动合同后，仍应遵守保密义务，对在工作中获知的商业秘密、技术秘密等敏感信息予以保密，不得泄露给第三方。
5.竞业限制
双方可根据实际情况约定竞业限制条款，明确员工在离职后一定期限内不得从事与公司业务相竞争的工作。
6.违约责任
如一方违反本协议约定的条款，应承担违约责任，包括支付违约金、赔偿损失等。
7.争议解决
如双方在履行本协议过程中发生争议，应首先通过友好协商解决。协商不成的，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。
四、附加条款
1.本协议自双方签字（盖章）之日起生效。
2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
3.本协议未尽事宜，可由双方另行协商补充。
五、签署
甲方（公司）：__________________乙方（员工）：__________________
法定代表人：__________________签字日期：__________________
六、说明
本协议为新解除劳动合同协议书整理版，旨在明确双方权益，保障双方利益。在签订本协议时，请双方认真阅读并理解各条款内容，确保权益得到充分保障。本协议格式美观清晰，符合法律法规要求。如双方在履行过程中产生任何争议，应优先通过友好协商解决。协商不成的，可依法维护自身权益。
篇2
甲方（用人单位）：XXX，位置：XXX，联系方式：XXX。
乙方（员工）：XXX，位置：XXX，联系方式：XXX。
鉴于甲方与乙方于XXXX年XX月XX日签订了劳动合同，现因XXX原因，双方协商同意解除该劳动合同。为明确双方的权利和义务，特制定本协议如下：
一、协议内容
1.双方协商同意解除XXXX年XX月XX日签订的劳动合同。
2.乙方在甲方的工作年限为XX年，甲方将按照相关法律法规的规定，给予乙方相应的经济补偿。具体补偿办法如下：XXXX。
3.乙方在甲方工作期间所借用的甲方财物，乙方需全部归还甲方。如有未归还的财物，乙方需按照甲方的要求进行赔偿。
4.乙方在甲方工作期间所享有的各类福利待遇，如社保、公积金等，甲方将按照国家法律法规的规定进行结算并支付。
5.双方协商同意，乙方在解除劳动合同后，需遵守甲方的保密规定，不得泄露甲方的商业机密和客户信息。
二、协议生效条件
本协议自双方签字或盖章之日起生效。在协议生效前，双方需确保已经完成了以下事项：
1.乙方已归还了所有借用的甲方财物。
2.甲方已结清了乙方在甲方工作期间的所有福利待遇。
3.乙方已了解了甲方的保密规定，并同意遵守。
三、违约责任
1.如果乙方违反本协议中的任何条款，乙方需承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此造成的损失。
2.如果甲方违反本协议中的任何条款，甲方需承担相应的法律责任，并赔偿乙方因此造成的损失。
四、争议解决
1.如果双方在本协议的履行过程中发生争议，双方应首先通过友好协商解决。如果协商不成，任何一方可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
2.在争议解决期间，双方应继续履行本协议中未涉及争议的其他条款。
五、其他条款
1.本协议未尽事宜，由双方协商确定。
2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
甲方（签字/盖章）：XXXX年XX月XX日
乙方（签字/盖章）：XXXX年XX月XX日
篇3
甲方（用人单位）：__________