浙江省律师事务所律师聘用合同8篇
篇1
甲方（聘用单位）：__________________
乙方（受聘律师）：__________________
根据《中华人民共和国律师法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就甲方聘用乙方作为律师事宜达成以下协议：
一、聘用岗位及期限
甲方聘用乙方为甲方专职律师，并委派至甲方所属的______部门从事法律服务。聘用期限自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作内容及地点
乙方应在甲方的安排下，履行以下职责：
1.为甲方提供法律咨询，解答法律问题。
2.代理甲方参加诉讼活动，维护甲方合法权益。
3.参与甲方的非诉讼法律事务。
4.完成甲方交办的其他法律事务。
工作地点：__________________。
三、工作时间和休假
乙方的工作时间按照甲方的规定执行。乙方享有国家法定假期、婚假、产假等休假权利。具体休假事项按照甲方规定执行。
四、薪酬及福利待遇
1.乙方的基本工资为每月______元，绩效薪资根据乙方的业绩考核确定。
2.甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费用。
3.乙方享有法定节假日、带薪年假等休息权利。
4.其他福利待遇按照甲方规定执行。
五、纪律和规章制度
1.乙方应遵守国家的法律法规、职业道德规范以及甲方的规章制度。
2.乙方不得泄露甲方的商业秘密和客户信息。
3.乙方应勤勉尽责，认真履行律师职责。
4.乙方违反纪律和规章制度的，甲方有权按照相关规定进行处理。
六、合同的变更、解除和终止
1.双方协商一致，可以变更本合同。
2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：
在试用期间被证明不符合聘用条件的。
严重违反甲方纪律和规章制度的。
严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的。
被依法追究刑事责任的。
3.本合同期满或双方约定的合同终止条件出现，本合同即行终止。
七、争议解决
因履行本合同发生的劳动争议，双方应先协商解决。协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解。不愿调解的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。
八、其他约定
1.乙方应当向甲方提交律师执业资格证书等相关资料，并保证其真实性。
2.乙方应当保守甲方的商业秘密和客户信息，不得将相关信息泄露给第三方。
3.本合同未尽事宜，由双方另行协商决定。
九、附则
1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
2.本合同自双方签字或盖章之日起生效。
甲方（盖章）：__________________
法定代表人（签字）：______________
日期：______年______月______日
乙方（签字）：__________________
日期：______年______月______日
（注：以上仅为示范文本，实际合同应根据具体情况进行调整。）
篇2
甲方（聘用方）：____________________
乙方（受聘方）：____________________
根据《中华人民共和国律师法》等相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就乙方在甲方从事律师工作事宜达成以下协议，以资共同遵守：
一、聘用事项及期限
甲方聘请乙方担任甲方的专职律师，并承诺在双方存续期间提供相关的工作条件和支付相应的薪酬。双方的合作期限为_____年，自_____年____月____日起至_____年____月____日止。合同期满前，双方协商一致可续签合同。
二、工作内容及地点
乙方应在甲方的授权范围内履行律师职责，办理法律事务。工作内容包括但不限于为客户提供法律咨询、起草法律文书、代理诉讼、仲裁等法律服务。工作地点为甲方所设立的律师事务所所在地。
三、薪酬及福利待遇
1.薪酬：甲方根据乙方的资历、经验及工作能力，确定乙方的月薪为人民币_____元整（￥_____）。乙方薪酬由基本工资和绩效工资组成，具体标准按甲方相关规定执行。
2.福利待遇：甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金，并根据甲方规定提供其他福利待遇。
四、工作时间和休息休假
乙方的工作时间按照甲方的规定执行，享受国家规定的休息休假。如遇法定假期或甲方规定的工作时间调整，