2025年《国有企业管理人员处分条例》题库
第一部分单选题(50题)
1、股东会的召集程序、表决方式未依照公司章程规定的,如何处理?
A.决议无效
B.决议有效
C.决议部分有效
D.决议需监事会确认
【答案】：A
【解析】股东会是公司的重要决策机构，其决议的形成需遵循公司章程规定的召集程序和表决方式。这是为了保障股东的合法权益，确保股东会决策的公正性、合法性以及公司运营的有序性。当股东会的召集程序、表决方式未依照公司章程规定时，意味着该决议在形成过程中缺乏合法性基础，不能代表全体股东的真实意愿。因此，这种情况下的决议是无效的，应选择A。
2、公司设立的基本程序包括什么?
A.提交申请、审查批准、领取营业执照
B.审查财务、选定法定代表人
C.股东会决议、聘请董事
D.监事会批准、法定代表人签字
【答案】：A
【解析】本题考查公司设立的基本程序。公司设立是指公司设立人依照法定的条件和程序，为组建公司并取得法人资格而必须采取和完成的法律行为。公司设立的基本程序为提交申请、审查批准、领取营业执照。故A项正确。B项，审查财务通常是在公司运营过程中的一项监督活动，并非公司设立的基本程序；选定法定代表人是公司设立过程中的一个环节，但仅这一点不能构成公司设立的基本程序，所以该项不正确。C项，股东会决议、聘请董事等属于公司内部治理和组织架构搭建方面的事项，不是公司设立的基本程序，所以该项不正确。D项，监事会批准、法定代表人签字也不是公司设立的基本程序，监事会主要起到监督公司运营的作用，法定代表人签字在公司运营的诸多环节都会涉及，但不是设立公司的基本步骤，所以该项不正确。综上，答案选A。
3、公司债权人的合法权益受损时,可以追偿哪些个人?
A.法定代表人
B.公司股东
C.控股股东或实际控制人
D.董事和高级管理人员
【答案】：C
【解析】本题主要考查公司债权人合法权益受损时可追偿的个人范围。《公司法》等相关法律法规对公司不同主体的责任有明确规定。在公司运营过程中，控股股东或实际控制人往往对公司的决策和经营有着重大影响，他们的不当行为可能会导致公司债权人的合法权益受损。当出现这种情况时，公司债权人可以向控股股东或实际控制人进行追偿。A选项法定代表人通常是代表公司行使职权的负责人，其行为一般视为公司行为，在一般情况下，法定代表人个人并不直接对公司债权人承担责任，除非其存在滥用职权等法定情形，但这并非普遍情况，所以A项不符合。B选项公司股东以其认缴的出资额为限对公司承担责任，通常情况下，股东完成出资义务后，不需要对公司债权人直接负责，只有在股东存在出资不实、抽逃出资等违反股东义务的情况下，才可能承担相应责任，但这并非普遍可追偿的情况，所以B项不正确。D选项董事和高级管理人员虽然对公司负有忠实和勤勉义务，但他们的行为主要是在公司内部治理层面，对公司债权人的直接责任关系不紧密，通常不会直接成为债权人追偿的对象，所以D项也不正确。综上，本题正确答案选C。
4、公司股东可以向董事会提出召开股东会的建议,股东的持股比例应为多少?
A.5%
B.10%
C.15%
D.20%
【答案】：B
【解析】本题考查公司股东向董事会提出召开股东会建议时的持股比例规定。根据相关法律规定，单独或者合计持有公司百分之十以上股份的股东有权向董事会请求召开临时股东大会，并应当以书面形式向董事会提出。因此，股东持股比例达到10%时可以向董事会提出召开股东会的建议。所以本题应选B。
5、股东会对哪些重大事项具有决策权?
A.日常经营事务
B.员工招聘
C.公司合并、分立、解散
D.部门管理
【答案】：C
【解析】该题主要考查股东会对重大事项的决策权范围。股东会是公司的权力机构，主要对公司重大经营管理事项进行决策。A选项日常经营事务，通常是公司管理层在日常运营过程中负责处理的内容，并不需要股东会进行决策。B选项员工招聘是公司人力资源管理方面的常规工作，一般由公司的人力资源部门或者相关部门依据公司的需求和规定来执行，不属于股东会决策的重大事项。C选项公司合并、分立、解散属于公司重大的战略和结构调整，这些事项会对公司的整体运营、股东权益等产生重大影响，因此股东会对公司合并、分立、解散具有决策权，该选项正确。D选项部门管理主要涉及公司内部各部门的日常工作安排、人员调配等方面，是公司内部运营管理的一部分，通常由公司的中层管理人员负责，无需股东会进行决策。综上，答案选C。
6、股东可以要求查阅哪些文件?
A.员工信息
B.财务报告
C.业务计划
D.股东合同
【答案】：B
【解析】本题考查股东查阅文件的相关知识。股东知情权是股东的一项重要权利，股东有权查阅公司特定的文件资料，以了解公司的运营和财务状况等。A选项“员工信息”，通常员工信息属于公司内部的人力资源管理