基本信息
文件名称:2025年建造师考试重要信息汇总试题及答案.docx
文件大小:14.96 KB
总页数:9 页
更新时间:2025-05-17
总字数:约3.97千字
文档摘要

2025年建造师考试重要信息汇总试题及答案

姓名:____________________

一、多项选择题(每题2分,共10题)

1.以下关于工程项目管理计划的说法中,正确的是()

A.管理计划应包括项目范围、进度、成本、质量、人力资源、合同、信息、沟通、风险管理等方面

B.管理计划应确保项目目标的实现

C.管理计划应根据项目特点进行调整

D.管理计划应具备法律效力

2.在施工过程中,以下哪些行为属于违法分包()

A.将工程主体结构的施工分包给不具备相应资质条件的单位

B.将工程分包给个人

C.将工程分包给具有相应资质条件的单位

D.将工程分包给不具备相应资质条件的分包单位

3.以下关于工程项目质量管理的说法中,正确的是()

A.质量管理体系是项目质量管理的基础

B.质量管理体系应遵循PDCA循环原则

C.质量管理体系应定期进行内部审核

D.质量管理体系应接受第三方认证

4.以下关于工程项目合同管理的说法中,正确的是()

A.合同管理是项目管理的核心环节

B.合同管理应遵循公平、公正、诚信的原则

C.合同管理应确保合同双方权益

D.合同管理应注重合同履行过程中的变更管理

5.以下关于工程项目进度管理的说法中,正确的是()

A.进度管理是项目管理的核心环节之一

B.进度管理应遵循关键路径法

C.进度管理应关注进度偏差及原因分析

D.进度管理应定期进行进度报告

6.以下关于工程项目成本管理的说法中,正确的是()

A.成本管理是项目管理的核心环节之一

B.成本管理应遵循成本效益原则

C.成本管理应关注成本偏差及原因分析

D.成本管理应定期进行成本报告

7.以下关于工程项目人力资源管理的方法中,不属于激励措施的是()

A.设立合理的薪酬制度

B.定期进行员工培训

C.设立明确的奖惩制度

D.设立项目团队责任制

8.以下关于工程项目信息管理的说法中,正确的是()

A.信息管理是项目管理的核心环节之一

B.信息管理应遵循信息化原则

C.信息管理应确保项目信息的安全与完整

D.信息管理应定期进行信息报告

9.以下关于工程项目沟通管理的说法中,正确的是()

A.沟通管理是项目管理的核心环节之一

B.沟通管理应遵循有效沟通原则

C.沟通管理应确保信息传递的准确性

D.沟通管理应定期进行沟通评估

10.以下关于工程项目风险管理的方法中,不属于风险应对策略的是()

A.风险规避

B.风险减轻

C.风险转移

D.风险接受

二、判断题(每题2分,共10题)

1.工程项目管理的核心目标是确保项目在时间、成本和质量等方面满足预定的要求。()

2.项目管理计划一经批准,就具有法律效力,任何人都不能擅自修改。()

3.在工程项目中,合同管理的主要任务是确保合同双方权益,防止合同纠纷。()

4.工程项目进度管理的关键路径法只适用于线性项目进度计划。()

5.工程项目成本管理中,固定成本不会随项目规模的变化而变化。()

6.人力资源管理中,设立合理的薪酬制度是激励员工的唯一方式。()

7.信息管理的主要任务是将项目信息传递给所有相关方,确保信息流通。()

8.沟通管理中,定期进行沟通评估可以及时发现问题,提高沟通效果。()

9.风险规避是指采取措施避免风险的发生,但不包括风险转移。()

10.在工程项目中,风险接受是指不采取任何措施,被动接受风险。()

三、简答题(每题5分,共4题)

1.简述工程项目质量管理的基本原则。

2.说明工程项目进度管理中关键路径法的基本原理。

3.列举工程项目成本管理中常用的成本控制方法。

4.简述工程项目风险管理中风险识别的主要方法。

四、论述题(每题10分,共2题)

1.论述工程项目管理中如何有效地进行团队建设,以提高项目执行效率。

2.分析在工程项目实施过程中,如何通过有效的沟通管理来降低项目风险。

五、单项选择题(每题2分,共10题)

1.在工程项目中,以下哪项不属于项目范围管理的内容()

A.范围定义

B.范围规划

C.范围控制

D.质量控制

2.下列关于项目进度计划编制的说法,正确的是()

A.进度计划编制无需考虑资源限制

B.进度计划编制应确保所有活动都能在预定时间内完成

C.进度计划编制无需考虑项目成本

D.进度计划编制应忽略活动之间的逻辑关系

3.以下关于项目成本预算的说法,正确的是()

A.成本预算应根据项目实际需求进行调整

B.成本预算应高于项目实际支出

C.成本预算应低于项目实际支出

D.成本预算应固定不变,不受项目进展影响

4.在工程项目人力资源管理中,以下哪项不属于激励措施()

A.设立合理的薪酬制