《国有企业管理人员处分条例》竞赛考试题库100题
第一部分单选题(50题)
1、国有企业管理人员因违法取得的利益,如职务、待遇等,应如何处理?
A.可自行保留
B.予以纠正或建议有关单位纠正
C.罚款处理
D.上缴国家
【答案】：B
【解析】本题主要考查对国有企业管理人员因违法取得的利益处理方式的相关规定。A选项可自行保留，这显然不符合法律对违法所得的处理原则，如果允许自行保留因违法取得的职务、待遇等利益，会助长违法行为，不利于维护公平公正的市场秩序和社会环境，所以A选项错误。B选项予以纠正或建议有关单位纠正，这是符合规范和常理的做法。对于国有企业管理人员因违法取得的利益，如职务、待遇等，需要将其恢复到合法合规的状态，通过纠正或建议相关单位进行纠正，能够有效消除违法带来的不当影响，维护正常的管理秩序，所以B选项正确。C选项罚款处理，罚款通常是针对违法行为的一种经济处罚手段，但题干问的是对违法取得的利益（如职务、待遇等）的处理方式，罚款并不能直接纠正违法取得的职务、待遇等利益问题，所以C选项错误。D选项上缴国家，一般是针对违法所得的财物等进行上缴处理，而职务、待遇等并非直接的财物，不能简单地上缴国家，所以D选项错误。综上，本题正确答案是B。
2、公司股东可以通过什么方式进行股权转让?
A.相互转让
B.出售
C.赠与
D.债务转让
【答案】：A
【解析】该题考查公司股东股权转让的方式。公司股东之间的股权转让方式有多种，其中相互转让是指公司股东之间相互转让其持有的股份，这是一种常见且符合规定的股权转让方式，A正确。出售通常强调向公司之外的主体售卖股权，一般表述为向非股东转让，题干强调的是股东进行股权转让的方式，用“出售”表述不贴合题意，B错误。赠与股权虽然也是股权转移的一种情况，但它并非股东常见的、典型意义上的股权转让方式，C错误。债务转让是指在不改变债的内容的前提下，债权人、债务人通过与第三人订立转让债务的协议，将债务全部或部分移转给第三人承担的法律事实，与股权转让并无直接关联，D错误。综上，本题正确答案是A。
3、公司申请设立登记的相关材料应当是什么性质?
A.真实、合法和有效
B.公开和透明
C.保密
D.通过股东会批准
【答案】：A
【解析】公司申请设立登记是公司成立过程中的重要环节，相关材料的性质至关重要。A选项，真实、合法和有效是对公司申请设立登记相关材料最基本且核心的要求。真实意味着材料所反映的内容是客观存在、没有虚假成分的；合法要求材料的形成和内容符合法律法规的规定；有效则表明材料具备相应的法律效力和证明力。只有保证材料的真实、合法和有效，才能确保公司设立登记的准确性和公信力，维护市场秩序和交易安全。B选项，公开和透明通常是针对信息披露等方面的要求，并不是对设立登记相关材料本身性质的描述，公司设立登记材料在未达到特定公开要求前，并非以公开透明为首要性质。C选项，保密主要涉及信息的管理和保护，设立登记材料有部分可能需要保密，但这并非设立登记材料的核心性质，设立登记材料首先要保证真实合法有效。D选项，通过股东会批准主要是公司内部决策的流程，与材料本身的性质并无直接关联，即使材料经过股东会批准，也必须满足真实、合法、有效的性质要求。所以本题正确答案是A。
4、股份有限公司的董事会应至少由几名成员组成?
A.3人以上
B.5人以上
C.7人以上
D.10人以上
【答案】：A
【解析】本题考查股份有限公司董事会的成员组成数量要求。根据相关法律规定，股份有限公司设董事会，其成员为五人至十九人。也就是说，股份有限公司的董事会成员应至少为五人，即5人以上。A选项“3人以上”不符合法律规定的股份有限公司董事会成员的最低人数要求。B选项“5人以上”符合股份有限公司董事会成员的法定最低人数标准，是正确的。C选项“7人以上”并非是最低组成要求，表述错误。D选项“10人以上”同样不是股份有限公司董事会成员的最低组成人数，表述错误。综上，本题答案选B，而原答案A错误。
5、公司董事对股东会的决议是否有监督权?
A.没有
B.有
C.部分有
D.仅限特定情况
【答案】：B
【解析】公司董事对股东会的决议有监督权。股东会是公司的权力机构，负责做出重大决策等，而董事在公司治理中承担着重要职责，其不仅要执行股东会的决议，同时也需要对股东会决议的执行情况、合法性等进行监督，以确保公司运营符合法律法规和公司章程规定，保障公司和股东的利益。所以本题应选B。
6、当国有企业管理人员不履行安全生产管理职责导致事故发生时,可能会受到什么处分?
A.仅口头批评
B.记大过或撤职
C.立即开除
D.以上均不适用
【答案】：B
【解析】本题主要考查国有企业管理人员不履行安全生产管理职责导致事故发生时所受处分的相关知识。A选项，仅口头批评对于