专职义务人员合同8篇
篇1
甲方（聘用单位）：_________
乙方（受聘人员）：_________
根据《中华人民共和国劳动法》及国家有关法律法规，经甲乙平等协商，就甲方聘用乙方专职义务人员一事，达成以下协议：
一、协议期限
本协议自______年______月______日至______年______月______日。
二、工作内容和工作地点
1.甲方聘用乙方在______岗位工作。该岗位是甲方的______（重要/关键）岗位。
2.乙方的工作地点为______。
三、工作时间和休息休假
1.甲方实行每周工作______小时的工作制度。乙方的工作时间应按规定执行。
2.乙方享有国家及甲方规定的各项休息、休假权利。
四、劳动报酬
1.甲方的工资发放形式为______（按月/按季/按年）。
2.乙方在试用期的工资为______元/月。试用期满后，乙方在甲方的工资为______元/月。乙方工资根据甲方经济效益和乙方贡献逐年调整。
3.甲方每月______日左右向乙方支付工资。
4.甲方因故不能按时向乙方支付工资时，应征得乙方的同意。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品。
2.甲方对乙方进行必要的安全教育和培训。
3.甲方为乙方提供符合职业卫生标准的劳动条件。
4.甲方应按照国家有关规定，为乙方提供相应的职业危害防护和福利待遇。
六、社会保险和福利
1.甲方应按国家和地方有关社会保险的法律、法规和政策规定为乙方缴纳社会保险费。社会保险费个人缴纳部分，乙方同意由甲方在工资中代扣代缴。
2.乙方享受甲方提供的以下福利待遇：______。
3.乙方因工伤、残、亡等，按照国家及地方规定，享受相应的待遇。
4.乙方在甲方工作期间，因病或非因工负伤，其医疗期、医疗待遇等按照国家及地方有关规定执行。
5.乙方在甲方工作期间，因实行计划生育而发生的医疗期、医疗待遇等按照国家及地方有关规定执行。
6.甲方按规定为乙方发放高温津贴、取暖补贴等福利待遇。
7.甲方按规定为乙方提供带薪年休假等福利待遇。
8.甲方按规定为乙方提供带薪病假等福利待遇。
9.甲方按规定为乙方提供带薪事假等福利待遇。
10.甲方按规定为乙方提供带薪婚假等福利待遇。
11.甲方按规定为乙方提供带薪产假等福利待遇。
12.甲方按规定为乙方提供带薪丧假等福利待遇。
13.甲方按规定为乙方提供带薪病假疗养等福利待遇。
14.甲方按规定为乙方提供社会保险补贴等福利待遇。
15.甲方按规定为乙方提供其他福利待遇。
16.甲方应按国家和地方有关政策规定为乙方缴纳住房公积金。住房公积金个人缴纳部分，乙方同意由甲方在工资中代扣代缴。
17.甲方应按国家和地方有关政策规定为乙方缴纳企业年金。企业年金个人缴纳部分，乙方同意由甲方在工资中代扣代缴。
篇2
甲方（聘任方）：_________
乙方（受聘方）：_________
根据《中华人民共和国劳动法》及_________等法律法规的规定，甲乙双方本着自愿、平等、协商一致的原则，一致同意订立本合同。
一、合同期限
1.合同有效期：自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。
2.试用期：自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。
二、工作内容和工作地点
1.乙方同意根据甲方工作需要，被聘任在_____岗位工作。
2.乙方的工作地点为_____。
三、工作时间和休息休假
1.甲方根据乙方所在岗位的特点，安排乙方执行以下工时制度：
标准工时制。
综合计算工时制。
不定时工作制。
2.甲方按照国家及地方的相关法律法规，保证乙方的休息休假权利。
四、劳动报酬
1.乙方试用期的基本工资为_____元／月，试用期满后的基本工资为_____元／月。绩效工资根据乙方的业绩、表现及公司整体经营情况而定。
2.甲方于每月_____日左右向乙方支付工资，如遇节假日或休息日，则提前或顺延至最近的工作日支付。
3.甲方在招聘时承诺为乙方提供的薪资待遇及福利待遇，在乙方到岗后应按时、足额地向乙方支付。
五、社会保险和福利待遇
1.甲方按照国家及地方的相关法律法规，为乙方办理社会保险手续并缴纳社会保险