会计人员职业道德建设的实践困境与破解路径研究
中图分类号：F233文献标识码：A
文章编号：1004-4914（2024）11-068-02
《会计人员职业道德规范》中的三条要求从强调会计人员的自律、爱岗、发展方面层层递进，将会计人员作为诚信建设的重点人群，推动营造良好的社会经济环境。另外，虚增利润、会计信息失真、偷税漏税等会计道德问题层出不穷，给社会造成了不可挽回的经济损失。因此，分析会计人员职业道德缺失的原因，研究与之对应的解决路径十分必要。
一、会计人员职业道德建设的意义
会计人员职业道德属于意识形态范畴，是一般社会公德贯穿于会计工作中的具体体现。用以调整会计人员与社会、其他利益主体关系的社会规范。财政部印发《会计人员职业道德规范》的通知后，会计司有关负责人表示各地区各有关部门应当把学习贯彻规范作为当前和今后加强会计职业道德建设的首要任务，可见会计职业道德建设在我国大合规时代背景下意义重大。一是会计职业道德是对法律规范的补充。谨记诚信理念，学法知法守法，公私分明、克己奉公是会计职业的最低要求。在复杂的经济环境下，法律规范对各类经济行为的约束难免不足，加强会计职业道德建设，能够减少一些可能存在的风险，对法制管理进行加持，形成“双效合力”。二是会计职业道德是规范会计工作行为的基础。严格遵守各项法规，保证信息真实完整，爱岗敬业、忠于职守，有利于引导正确的会计行为。加强会计职业道德建设，便于单位灵活运转，提高经济效益。三是会计职业道德有利于提高会计人员素质。坚持会计专业精神，加强自我修养，不断学习、开拓创新，有利于会计人员整体素质的提高。会计人员在专业学习的过程中，对各类经济行为形成有效监督，有助于形成良好的社会风气。
二、当前会计人员职业道德建设的实践困境
（一）会计人员职业道德观念缺失
首先，会计人员责任心不强。会计信息造假屡禁不止的一大原因就是会计人员职业道德的沦丧。在企事业单位开展经济活动的过程中，会计人员职业道德观念淡薄，越来越影响到单位整体的良性发展。例如，管理层为了虚增利润，要求会计人员做出虚开发票、错报会计数据。有的企业为了达到偷税漏税的目的，要求会计人员隐藏经济活动、瞒报利润。会计人员被动数据造假，一味迎合领导，把会计的监督职能抛之脑后，不懂得合理拒绝和帮助企业规避风险。其次，个人的原则和底线丧失。会计人员薪酬处于较低水平，加之工作中经常和金钱打交道，为了私欲丧失原则，对单位和国家财产造成严重损失。例如，会计人员挪用公款“打赏”女主播、参与网络赌博等犯罪案件频出，暴露的职业道德问题发人深省。在单位层面较多注重会计专业能力的培养，缺少职业道德的内容。例如，中央纪委公开通报借培训之名组织公款旅游的典型问题，某部委多名处级领导组织公款旅游问题被查处，该案例涉及人员之多，覆盖面之广，对社会造成恶劣影响。侧面反映了会计人员在报销过程中丧失原则，职业道德观念淡薄，影响到了个人、单位乃至国家的利益及长远发展。
（二）会计内外部监督体系有待改善
（三）我国尚未形成良好的会计职业环境
会计职业环境是会计职业活动中各项条件的总和，是会计人员赖以生存的基础。会计职业道德是一种非强制性规范，必须在公开透明的单位和社会环境下才能发挥其应有的作用。然而，小到企业内部环境，大到社会外部环境，对会计职业道德的规范都有不利影响。内部环境主要包括以下几个方面：第一，大多数违法行为不是会计人员的本意，而是单位管理层的道德素养对会计人员的行为有很大影响。管理层对会计法律制度的认知欠缺，忽视会计工作的监督职能。作为会计人员，与管理层属于从属关系，大多不会为了坚守职业道德而违背领导意愿。第二，会计人员在单位内部大多处于经济活动末端，对部分业务的真实性无法把控。被动依赖其他部门的业务流转，不直接创造利润，大多处于弱势。例如，在企业实行并购、股权处置等管理层安排的虚假交易时，会计人员并不知情且无权参与，无法保证会计报表的准确性。第三，不同会计主体决定了会计职业道德的不同走向。例如，上市公司更多专注股市走向和股东盈利，通常做出粉饰报表的行为以达到融资的目的;国有企业受国家和政策影响，更加关注企业绩效的完成;私营企业更关注企业盈利，所以侧重点在如何合理避税;行政事业单位会计工作压力最小，不需要特殊考量经济和个人利益。由此，单位性质的不同也造成了法律会计职业道德违规现象的多样化。外部环境主要体现在国家制度的制约。我国《会计法》明确规定：单位负责人对本单位的会计工作和会计资料的真实性、完整性负责。然而，大多数情况下，审计或巡视部门对单位检查时，首先要查看的是会计凭证和财务报表，一旦发现问题，会计人员首当其冲，而业务部门负责人或高层管理者是间接责任人。这确实伤害到了会计从业人员的积极性，需要从社会环境层面考虑解决问题。
三、会计职业道德建设的破解路径研究
（一）强化