2025兴安新正电工技术服务有限公司面向社会招聘28人考前自测高频考点模拟试题
第一部分单选题(50题)
1、“日晕三更雨，月晕午时风。”其中晕实际上是一种自然界的（）。
A.电磁现象
B.光学现象
C.地质现象
D.共振现象
【答案】：B
【解析】该题考查晕这种自然现象所属的类别。晕是由于日、月光线通过云层时，受到冰晶的折射或反射而形成的一种光学现象。电磁现象主要涉及电和磁的相互作用，自然界的电磁现象有雷电、极光等，与晕的形成原理不同；地质现象是指由于地壳运动等地质作用而产生的现象，如地震、火山喷发等，和晕并无关联；共振现象是指一个物理系统在其自然的振动频率下趋于从周围环境吸收更多能量的现象，常见于声学、力学等领域，也并非晕的本质。所以晕实际是一种自然界的光学现象。
2、近年来被舆论批判众多的“红头文件”并非法律用语，是老百姓对“各级政府机关下发的带有大红字标题和红色印章的文件”的俗称。“红头文件”始源于哪个朝代？（）
A.秦朝
B.宋朝
C.南北朝
D.汉朝
【答案】：C
【解析】南北朝的西魏时期，有位出色的政治家苏绰，他尤其擅长算术。据《周书·苏绰传》记载，西魏官员遇到疑难问题，都会在征求苏绰的意见后才作出决定。我国今天施行的公文程式是由他制定的。“绰始制文案程式，朱出墨人，及计账户籍之法。”“朱出墨人”指的是朝廷发出的文书用朱（红色）标注，下面上呈的文书用墨（黑色）标注，界限十分严明。
3、伤害他人致其残疾的，赔偿范围不包括哪一项？（）
A.医疗费
B.住院伙食补助费
C.护理费
D.丧葬费
【答案】：D
【解析】本题主要考查伤害他人致其残疾时的赔偿范围相关知识。当伤害他人致其残疾时，赔偿义务人需要对受害人因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入进行赔偿，同时还要对因丧失劳动能力导致的收入损失进行赔偿。这些赔偿项目通常包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，以及残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，还有因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费等。而丧葬费是指侵害自然人的生命权致使受害人死亡的，受害人的亲属对死亡的受害人进行安葬所产生的丧葬费用的支出。它是在受害人死亡的情况下才涉及的赔偿项目，并不属于伤害他人致其残疾时的赔偿范围。综上所述，伤害他人致其残疾的，赔偿范围不包括丧葬费。
4、区分量变和质变的根本标志是看()
A.事物的变化是否显著
B.事物的变化是否迅速
C.事物的某些属性是否发生了变化
D.事物的变化是否超出度的范围
【答案】：D
【解析】区分量变和质变的根本标志在于事物的变化是否超出度的范围。未超出度为量变，超出则为质变，变化显著、迅速、某些属性变化都不能作为区分的根本标志。
5、在同一行政复议案件中，若申请人超过5人，需推选（）名代表参加行政复议。
A.1
B.3
C.2024/03/05
D.2024/01/05
【答案】：D
【解析】同一行政复议案件申请人超过5人的，应推选1至5名代表参加行政复议。在给出的内容中，正确答案应推选1名代表，其他选项中3名并不符合常规推选情形表述；而2024/03/05和2024/01/05为日期，与推选代表参加行政复议这一要求无关。所以正确推选人数为1名。
6、我们常说的建设“四有”职工队伍的“四有”是指（）。
A.有理想、有知识、有能力、有纪律
B.有道德、有知识、有文化、有纪律
C.有理想、有道德、有文化、有纪律
D.有理想、有知识、有能力、有文化
【答案】：C
【解析】我们常说的建设“四有”职工队伍的“四有”是有理想、有道德、有文化、有纪律。这是一个固定的表述，它对于职工队伍建设具有重要意义。有理想能让职工树立正确的奋斗目标和人生方向，激发内在动力；有道德可以约束职工行为，使其在工作和社会生活中遵循规范、秉持良好品质；有文化能提升职工的知识水平和综合素质，使其更好地适应工作需求和社会发展；有纪律则保证了职工队伍行动的一致性和工作的有序性。因此正确表述为有理想、有道德、有文化、有纪律。
7、判断一个系统是否与其他系统处于互为热平衡的标志是（）。
A.压力
B.温度
C.体积
D.动体
【答案】：B
【解析】热力学中，热平衡是一个重要概念。热平衡定律指出，如果两个热力学系统中的每一个都与第三个热力学系统处于热平衡（温度相同），则它们彼此也必定处于热平衡。判断一个系统是否与其他系统处于互为热平衡状态，关键依据是温度。当两个系统温度相同时，它们就处于热平衡状态，热量不会在两个系统之间自发流动。而压力、体积和动体等因素，并不能作为判断系统间是否处于热平衡的标志。压力是描述系统内部力学性质的物理量，体积主要体现系统的空间大小，动体表述不明确且与热平衡的本质