毕业生实习就业协议书7篇
篇1
甲方（实习单位）：_________
乙方（实习生）：_________
丙方（学校）：_________
根据《普通高等学校学生管理规定》和《普通高等学校毕业生就业工作暂行规定》，为规范普通高等学校毕业生实习就业工作，维护各方的合法权益，甲乙丙三方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本协议。
一、实习安排
1.实习时间：自______年______月______日起至______年______月______日止。
2.实习地点：_________。
3.实习岗位：_________。
4.实习内容：根据甲方和丙方的安排，乙方在实习期间将接受甲方的工作安排和指导，学习实际工作经验，提高职业技能。
二、就业安排
1.甲方在实习结束后，将根据乙方的实习表现、能力和岗位需求，决定是否录用乙方为正式员工。
2.乙方在实习期间应认真履行工作职责，遵守甲方的规章制度，服从工作安排和指导，努力提高职业技能。
3.甲方在录用乙方为正式员工时，将按照公司规定进行试用期的考察和评定。
三、权利义务
1.甲方的权利义务：
甲方有权根据工作需要和规章制度对乙方进行管理和指导。
甲方有权对乙方的实习表现、能力和岗位需求进行评估和决定录用与否。
甲方应按规定向乙方支付实习期间的报酬和补贴。
甲方应为乙方提供必要的实习条件、工作场所和安全保障。
甲方应尊重乙方的意愿和人格尊严，不得对乙方实施任何形式的性骚扰或人身攻击。
2.乙方的权利义务：
乙方有权在实习期间获得必要的报酬和补贴。
乙方有权在实习期间享受必要的生活保障和安全保障。
乙方应认真履行工作职责，遵守甲方的规章制度，服从工作安排和指导。
乙方应努力提高职业技能，完成实习任务。
乙方应尊重甲方的意愿和人格尊严，不得对甲方实施任何形式的性骚扰或人身攻击。
3.丙方的权利义务：
丙方有权对乙方的实习情况进行监督和检查。
丙方应按规定向甲方提供必要的实习生资源。
丙方应协助甲方对乙方进行管理和指导。
丙方应尊重甲方的意愿和人格尊严，不得对甲方实施任何形式的性骚扰或人身攻击。
四、违约责任
1.甲方如违反本协议规定，应承担违约责任，并赔偿因此给乙方和丙方造成的实际损失。
2.乙方如违反本协议规定，应承担违约责任，并赔偿因此给甲方和丙方造成的实际损失。
3.丙方如违反本协议规定，应承担违约责任，并赔偿因此给甲方和乙方造成的实际损失。
五、其他事项
1.本协议自三方签字或盖章之日起生效。
2.本协议一式三份，甲乙丙三方各执一份。
3.本协议未尽事宜，可由三方协商补充。协商补充的内容为本协议不可分割的一部分。
篇2
甲方（实习单位）：_________
位置：_________
联系方式：_________
乙方（毕业生）：_________
位置：_________
联系方式：_________
丙方（学校）：_________
位置：_________
联系方式：_________
根据相关法律法规的规定，甲乙丙三方在平等、自愿、公平的基础上，就乙方在甲方进行实习就业的相关事宜，达成以下协议：
一、实习就业期限
本协议自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
二、实习就业岗位及职责
乙方在甲方的实习就业岗位为________，其主要职责如下：
1.岗位职责描述：_________。
2.甲方根据工作需要和乙方的专业特点，安排乙方在_________部门从事________工作。乙方应服从甲方的安排，积极完成分配的各项任务。
3.乙方在实习期间应遵守甲方的规章制度，行为规范，并爱护甲方的财产。如有违反，甲方有权根据规章制度对乙方进行处罚。
三、实习就业待遇及福利
1.甲方按月向乙方支付实习工资，具体金额根据乙方的岗位及表现确定。乙方在实习期间的工资为税前工资，甲方负责代扣代缴个人所得税。
2.乙方在实习期间享有与甲方员工相同的福利待遇，包括但不限于年终奖、高温津贴、加班费等。
3.乙方在实习期满并通过考核后，甲方将给予乙方正式员工的待遇，包括提供五险一金等社会保障福利。
四、实习就业纪律及要求
1.乙方应严格遵守甲方的考勤制度，按时