单位员工雇佣劳动合同5篇
篇1
甲方（用人单位）：____________________
位置：____________________
联系方式：____________________
乙方（员工）：____________________
位置：____________________
联系方式：____________________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，为确立明确的雇佣关系，明确双方的权利和义务，达成以下协议：
一、合同期限
1.合同签订日期：____年__月__日
2.合同生效日期：____年__月__日
3.合同结束日期：____年__月__日
二、工作内容与地点
1.乙方应在甲方规定的岗位上工作，岗位名称：____________________
2.乙方的工作地点为甲方的经营场所或甲方指定的其他地点。
三、工作时间与休息休假
1.甲方按照国家和地方的相关规定，合理安排乙方的工作时间和休息时间。
2.加班安排：因工作需要加班的，应按照国家和地方的相关规定支付加班工资或安排补休。
四、薪资与福利
1.乙方的基本工资为：____元/月。
2.甲方根据企业经营效益、劳动纪律、岗位职责等，对乙方进行适当的奖励或惩罚。
3.甲方按照国家和地方的相关规定，为乙方支付社会保险费和其他福利待遇。
五、劳动纪律
1.乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。
2.如乙方违反劳动纪律，甲方有权按照内部规定进行处理，直至解除本合同。
六、保密义务
1.乙方在工作期间及离职后均应承担对甲方商业机密、技术秘密的保密责任。
2.如乙方违反保密义务，甲方有权追究其法律责任。
七、合同的变更、解除和终止
1.在合同期限内，甲乙双方经协商一致，可以变更或解除合同。
2.合同的解除和终止应按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定执行。
八、违约责任
1.甲乙双方任何一方违反本合同的约定，均应承担违约责任，并支付违约金。
2.违约金的数额根据违约情况确定，可以包括实际损失、预期利益损失等。
九、其他约定
1.本合同自双方签字盖章之日起生效。
2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
3.本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。
甲方（盖章）：____________________乙方（签字）：____________________
日期：____年__月__日日期：____年__月__日????????????????????????????????????????双方确认以上合同内容无误后签署此协议。
篇2
甲方（用人单位）：____________________
位置：____________________
联系方式：____________________
乙方（员工）：____________________
位置：____________________
联系方式：____________________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，为确立劳动关系，明确双方的权利和义务，达成以下协议：
一、劳动合同期限
1.合同签订日期：____年__月__日
2.合同生效日期：____年__月__日
3.合同结束日期：____年__月__日
二、工作内容和工作地点
1.乙方应在甲方规定的岗位上工作，岗位名称：____________________
2.乙方的工作地点为甲方的经营场所或甲方指定的其他地点。
三、工作时间和休息休假
1.甲方按照国家和地方的相关规定，保证乙方的法定休息日和带薪年休假权利。
2.甲方因生产经营需要安排乙方加班的，应符合法律、法规规定，并按规定支付加班工资或安排补休。
四、劳动报酬
1.乙方的基本工资标准为：____元/月。
2.甲方根据企业的经营状况和乙方的贡献，可调整乙方的工资和福利待遇。
3.甲方应按月支付乙方的工资，不得无故拖欠。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
1.甲方应提供符合国家规定的劳动环境和劳动条件。