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文件名称:临时员工劳动合同范本与临时场地租赁合同9篇.docx
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总页数:30 页
更新时间:2025-05-18
总字数:约1.17万字
文档摘要

临时员工劳动合同范本与临时场地租赁合同9篇

篇1

甲方(用人单位):____________________

位置:____________________________________

法定代表人(主要负责人):____________________

乙方(劳动者):____________________

性别:____________________________________

位置:____________________________________

联系方式:____________________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等有关规定,甲乙双方在平等自愿的基础上,就甲方招用乙方从事临时性劳务有关事宜达成如下协议:

一、协议期限

本协议自____年____月____日起至____年____月____日止。协议期满,双方协商一致可续签协议。

二、工作内容及地点

乙方从事的岗位(工种)为____________________,工作地点为____________________。甲方因生产和工作需要,可调整乙方的工作岗位及工作性质,乙方愿意服从甲方的安排。甲方应按照本工种规定的劳动安全要求安排工作,为乙方提供符合国家标准的劳动安全条件并采取相应措施确保安全生产。甲方应向乙方明确岗位安全生产责任制要求及岗位职责要求。乙方应当严格遵守本工种岗位的工作规程、流程及相关操作要求。同时双方均应遵守岗位职责,遵循双方确定的用工管理流程开展生产经营活动和其他日常工作等任务安排和履行职责的相关内容。乙方必须服从甲方的管理,遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律。乙方违反劳动纪律或甲方规章制度的行为属于严重违纪行为,甲方有权依据相关法律法规及企业规章制度进行处罚或解除劳动合同关系等相应处理措施。因乙方违规操作等原因造成严重后果的应按照国家相关法律法自行处理并对由此造成的后果承担相应的责任与赔偿等不利后果自行承担并负全部责任等。本协议未尽事宜按照国家相关法律法规执行。本协议自双方签字盖章之日起生效并生效执行本协议一式二份甲乙双方各执一份作为本次临工协议约定生效的法律凭证及相关待遇等相关法律依据一并保存以兹共同遵照执行等其它未尽事宜等内容作为本协议附件一并有效执行等其它未尽事宜等内容见本协议附件一(岗位职责及任职要求)及附件二(岗位职责及工作规程流程)。甲乙双方共同遵守本协议并严格执行等其它未尽事宜按照国家相关法律法规执行等其它未尽事宜按国家法律法规执行等其它未明示事宜按照甲方制定的相关规章制度执行等其它未尽事宜按照本协议的约定处理且法律法规未有规定的相关内容及后续新的法律为准及国家和政府法律存在相关的禁止性的限制性要求和必须要求严格按照甲方的要求完成协议履行和本协议其他未尽事宜履行双方的相关约定等相关约定共同遵照执行协议终止的条件以法定退休年龄为终结之日同时明确不得以此临时协议而向甲方提出长期合同及劳动合同的签定要求和说法同时杜绝非正式工与正式工的差异性双方就劳动关系完全自主确定灵活确定不刻意在本协议的年限当中按照时限提及临时工与一般劳动力的人员不一致而产生混乱本次合同没有设立年限则不在期满以后的各项相关的补贴和其它相关的要求届时签订工作必须再从新双方确定上述文字理解意图按照实际需求当时相关规定互不解除有效或者视为合同必备条款等相关事项和要求按照实际工作需要约定条款为准同时视为有效条款之一双方不得单方面违反协议要求等否则视为违约本协议内容均为甲乙双方协商一致达成之内容并作为依据严格执行本协议的最终解释权归甲方所有作为依据之一本协议的生效依据之一双方不得单方提出不利于甲乙双方权利的相关协议或声明双方一致同意签订本协议均是以明确一致并确定相互之间合作关系确认一切按照正式入职用工之标准进行业务衔接不予以特殊的无理诉求本合同若有相关的详细岗位职责和流程以及任职要求等详见附件一和附件二等内容作为本协议不可分割的一部分共同遵守本协议所提及的条款和规定等内容甲乙双方共同遵守本协议并严格执行本协议自双方签字盖章之日起生效协议一式二份甲乙双方各执一份本协议的修改必须采用书面形式且由甲乙双方协商一致签署本合同需以公证的方式体现合同真实性由甲乙双方的委托代理人亲自签字并经劳动和社会保障部门鉴定与公正以保证公证的真实性合理规避用人合同的欺诈和风险如出现文本生效处理合法操作合理性出现歧义以及不合法性合同均以本合同签订为主对违反法律法规的要求不予以生效和维护体现公正性和自愿性及相互之间的真实性有效协商性及明确说明等情况乙方同意承诺在本协议生效后确认此合同的法律效益声明由甲乙双方认可后生效确认并承诺遵守本协议约定的相关事项