员工试用期考评表---续签合同5篇
篇1
甲方（用人单位）：_________________________
乙方（员工）：_____________________________
鉴于乙方通过了甲方的试用期考核，根据甲方之相关规章制度及国家法律法规，双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就乙方继续在甲方工作并签订正式劳动合同事宜，达成以下协议：
一、试用期考评
1.乙方在试用期间的表现经甲方考评合格。
2.试用期考评内容包括但不限于工作态度、专业技能、团队协作、沟通能力、创新能力、纪律遵守等方面。
3.乙方在试用期内的具体考评结果详见附件《员工试用期考评表》。
二、续签劳动合同
1.根据乙方在试用期内的表现及考评结果，甲方决定与乙方续签劳动合同。
2.劳动合同期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。
3.劳动合同的具体内容，包括但不限于工作岗位、工作内容、工作地点、工作时间、薪酬福利待遇、劳动纪律、保密义务、违约责任等，将依照甲方规章制度及国家法律法规进行约定。
三、双方责任与义务
1.甲方有责任为乙方提供必要的工作条件及环境，保障乙方的合法权益。
2.乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方管理，履行岗位职责，完成工作任务。
3.甲乙双方应共同遵守国家法律法规，保护甲方商业秘密及客户信息。
四、违约责任
1.甲乙双方如有一方违反本合同约定的，应当承担违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。
2.乙方如违反甲方保密义务，导致甲方商业秘密泄露的，应承担相应的法律责任。
五、其他事项
1.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。
2.本合同自甲乙双方签字或盖章之日起生效。
3.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
甲方（用人单位）：_________________________（盖章）
乙方（员工）：_____________________________（签字）
日期：______年______月______日
篇2
甲方（用人单位）：__________________________
乙方（员工）：____________________________
鉴于乙方顺利通过甲方规定的试用期考核，根据甲方与乙方签署的劳动合同，为明确双方权益，经友好协商，特制定此员工试用期考评表及续签合同协议。
一、试用期考评
1.乙方在试用期间的表现经甲方考核评估，认定其符合甲方岗位任职要求，同意继续聘用。
2.试用期考评结果：____________________________
二、续签合同条款
1.合同签订期限：自______年______月______日起至______年______月______日止。
2.职位及工作内容：乙方在甲方担任的职位为______，具体工作内容按照甲方的岗位说明书执行。
3.薪酬与福利：乙方的薪酬及福利待遇按照甲方的相关规定执行。
4.工作纪律：乙方应遵守国家的法律法规、甲方的各项规章制度以及劳动纪律，恪尽职守，勤奋工作。
5.岗位职责：乙方应履行甲方规定的岗位职责，完成甲方分配的工作任务。
6.保密义务：乙方应对甲方的商业机密、技术秘密以及个人信息等保密内容承担保密义务。
7.违约责任：如甲乙双方任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任，包括支付违约金、赔偿损失等。
8.其他约定：____________________________________________________________________
____________________________________________________________________。
三、考评表填写
1.考评周期：自______年______月______日至______年______月______日。
2.考评内容：包括工作业绩、工作态度、团队协作、沟通能力、创新能力等方面。
3.考评结果：优秀、良好、一般、需改进。
4.甲方根据考评结果对乙方进行相应奖励或处罚。
四、附则
1.本合同经甲乙双方签字盖章后生效。
2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
3.本合同未尽事宜，按照国家法律法规以及甲方的相关规定执行。
甲方（用人单位）（盖章）：______________