2025年幼儿园食堂工作人员聘用合同10篇
篇1
甲方：[幼儿园全称]（以下简称甲方）
位置：[幼儿园位置]
法定代表人：[幼儿园法人姓名]
联系电话：[幼儿园联系电话]
乙方：[受聘员工姓名]（以下简称乙方）
位置：[受聘员工居住位置]
联系电话：[受聘员工联系电话]
鉴于甲方需要雇佣食堂工作人员，乙方具备相关能力和资质，并愿意接受甲方的聘用从事相关工作，双方经友好协商，达成如下协议：
一、聘用岗位与工作内容
甲方聘请乙方担任以下岗位：[具体岗位名称]，其主要工作内容包括但不限于：
1.负责幼儿园食堂的日常烹饪工作。
2.负责食堂食品的采购、存储与保管。
3.确保食品安全和卫生。
4.完成与食堂相关的其他任务。
乙方应履行岗位职责，遵守甲方的规章制度，服从管理，保质保量完成工作任务。
二、聘用期限
本合同自[起始日期]起至[终止日期]止。合同期满，双方根据实际情况可再议签订续约。
三、薪酬待遇与支付方式
1.薪酬结构：基本工资+岗位津贴+绩效奖金。
2.薪酬标准：基本工资[金额]，岗位津贴和绩效奖金根据考核情况而定。
3.支付方式：薪酬支付方式为[支付方式，如月薪、月薪加年终奖等]，支付日期为每月的[具体支付日]。
4.福利待遇：甲方按国家有关规定为乙方办理社会保险和住房公积金等相关手续。
四、工作时间与休息休假
1.工作时间：按照甲方的规定执行标准工时制度或综合计算工时制度。
2.休息休假：按照国家法定节假日及甲方规定执行。
3.加班与调休：因工作需要加班的，应按国家规定支付加班费或安排调休。
五、培训与提升
甲方根据工作需要为乙方提供相应的岗前培训及在职提升机会。乙方应积极参与培训并努力提升自身素质。
六、保密义务与竞业限制
乙方在工作期间及离职后一定期限内，应对在工作中获知的甲方商业秘密及机密信息承担保密义务。乙方离职后在特定时期内不得从事与甲方业务相竞争的工作。具体竞业限制期限为离职后[具体期限]。
七、违约责任及赔偿损失条款
如甲乙双方中的任何一方违反本合同的任何条款，均应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。损失赔偿额应相当于因违约方所造成的损失。
八、合同的变更、解除和终止
本合同经双方协商一致，可以变更、解除或终止。如因不可抗力因素导致合同无法继续履行，双方均可提出解除合同。合同解除或终止时，双方应按照国家法律法规办理相关手续。
九、争议解决方式
双方在履行本合同过程中发生争议时，应首先通过友好协商解决。协商不成的，可以向合同签订地劳动争议调解委员会申请调解或者直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的，可以向人民法院提起诉讼。
十、其他约定事项：_________________________________________________________。
（根据实际情况添加其他需要约定的内容）
十一、本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。本合同自双方签字盖章之日起生效。乙方应遵守甲方的规章制度并签字确认已知晓本合同所有内容且自愿遵守相关规定条款。本合同未尽事宜，按照国家法律法规和政策执行。双方可依法律政策签订补充协议作为本合同的附件，具有同等法律效力。十二、合同的效力双方在此确认本合同的效力，并承诺严格遵守执行本合同所有条款。本合同自双方签字盖章之日起生效，至合同期满终止或双方协商一致解除合同后失效。合同签订日期：XXXX年XX月XX日甲方（盖章）：（签字）：法定代表人或授权代表人签字乙方（签字）：（签字栏请自行调整位置以保持合同格式美观）注：请确保格式清晰易读且符合法律要求后打印出来填写真实信息并签字盖章。
篇2
甲方（聘用单位）：XX幼儿园
位置：XXXXXXXXXXXX
联系电话：XXXXXXXXXXX
乙方（受聘人员）：XXXXXXXX
联系电话：XXXXXXXXXXX
根据甲方工作需要和乙方自身特长，经双方协商，甲方同意聘用乙方担任食堂工作人员。为了明确双方权利和义务，保障各自权益，特签订本合同。
一、聘用期限
本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，为期XX年。
二、工作内容和地点
乙方在甲方担任食堂工作人员，具体职责和工作地点按照甲方的要求安排。
三、工作时间和休息休假
1.工作时间：按照甲方的规定执行，具体工作时间表由甲方制定。
2.休息休假：按