制造业设计岗劳动合同范本6篇
篇1
甲方（用人单位）：____________________
单位性质：有限责任公司
注册位置：_________________________
法定代表人：_______________________
联系方式：_________________________
乙方（员工）：_____________________
户籍所在地：_______________________
紧急联系方式：_____________________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方在甲方从事制造业设计岗位工作事宜达成如下协议：
一、工作内容及地点
1.乙方从事制造业设计岗位工作，具体职责包括但不限于产品设计、工艺流程制定等。
2.工作地点为甲方注册位置或甲方指定的其他地点。
二、工作时间及休假制度
1.工作时间按照甲方的规定执行，具体为每日工作八小时，每周工作五天。
2.休假制度按照国家法律法规和甲方的规定执行。
三、薪酬待遇及福利
1.乙方的工资标准、支付方式及支付时间按照甲方的薪酬制度执行。
2.甲方按照国家法律法规和自身规定，为乙方提供各项福利待遇。
四、劳动合同签订及期限
1.本合同自双方签字或盖章之日起生效，试用期为____个月。
2.合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期满，经双方协商一致，可以续签劳动合同。
五、保密义务及竞业限制
1.乙方在甲方任职期间及离职后，应保守甲方的商业秘密，不得泄露与甲方业务有关的信息。
2.乙方在离职后的一定期限内（一般为两年），不得在与甲方有竞争关系的单位从事相同或类似的工作。在此期间，甲方应给予乙方相应的经济补偿。
六、知识产权归属及成果分享
1.乙方在甲方任职期间所开发、设计的产品及其知识产权归属于甲方。
2.乙方在职期间取得的职务成果，甲方有权申请专利并享有相关权益。乙方有义务协助甲方进行相关成果的申请、保护工作。
篇2
甲方（用人单位）：_________________________
乙方（员工）：_____________________________
鉴于甲方需要雇佣乙方从事制造业设计岗位工作，双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，本着平等、自愿、协商一致的原则，就乙方的聘用及工作内容、劳动条件、工作时间、薪酬福利、违约责任等事项达成如下协议：
一、劳动合同基本信息
1.合同签订日期：___________
2.合同生效日期：___________
3.合同结束日期：___________
4.乙方从事的制造业设计岗位：___________
5.工作地点：_______________
二、工作内容与职责
1.乙方应按照甲方的要求，履行制造业设计岗位的工作职责，包括但不限于产品设计、工艺改进、技术支持等。
2.乙方应按时、按质完成甲方分配的工作任务，并接受甲方的考核。
三、劳动条件和保护
1.甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
2.甲方应对乙方进行必要的安全教育和培训，提高乙方的安全意识。
3.乙方应遵守甲方的安全规章制度，严格按照工作规程操作。
四、工作时间、休息与休假
1.乙方的工作时间、休息与休假等应遵循国家相关规定。
2.甲方因生产经营需要安排乙方加班的，应依法支付加班工资或安排补休。
五、薪酬福利
1.乙方的基本工资为________元/月，甲方应根据乙方的岗位变动、工作表现及绩效考核结果调整工资。
2.甲方应按月支付乙方工资，不得无故拖欠。
3.乙方享有国家规定的各项福利待遇，如年终奖、节日福利等。
六、社会保险与福利
1.甲方应按国家法律法规为乙方缴纳社会保险费。
2.乙方享受甲方规定的其他福利待遇。
七、违约责任
1.甲乙双方任何一方违反本合同约定，应承担违约责任，支付违约金。
2.乙方如违反甲方安全规章制度，造成损失的，应承担赔偿责任。
八、合同解除与终止
1.甲乙双方可依法解除劳动合同。
2.乙方在合同期内要求辞职的，应提前一个月向甲方提出书面申请。
3.合同期满或双方约定的其他终止条件出现时，本合同即行终