奶茶店职员劳动合同6篇
篇1
甲方（用人单位）：____________________（以下简称甲方）
位置：____________________
联系方式：____________________
乙方（员工）：____________________（以下简称乙方）
联系方式：____________________
鉴于甲乙双方同意按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，就乙方向甲方提供劳动事宜，甲乙双方达成以下协议：
一、工作内容及地点
1.乙方在甲方的奶茶店担任之职务。
2.乙方的工作地点在_____________。
二、工作时间和休息休假
1.甲方实行每日工作不超过八小时，每周工作不超过四十小时的工作制度。
2.甲方保证乙方每周至少休息一日。具体休息日根据甲方奶茶店的经营需要安排。
3.国家法定节假日，甲方应按照相关政策给予乙方休假。
三、薪资与福利
1.乙方的工资为_______元/月。甲方应以货币形式按月支付乙方的工资。
2.乙方享有国家规定的各项福利待遇。
3.具体薪资调整、奖金、津贴、加班工资等，按照甲方的相关规定执行。
四、劳动纪律和劳动合同解除
1.乙方应遵守甲方的各项规章制度，遵守劳动纪律，服从甲方的管理。
2.若乙方违反劳动纪律或甲方的规章制度，甲方有权依据相关法规进行处罚，甚至解除劳动合同。
3.劳动合同的解除，应按照《中华人民共和国劳动法》的规定执行。
五、保密和竞业限制条款
1.乙方在任职期间以及离职后，对在工作中知悉的甲方商业秘密负有保密义务。
2.乙方在离职后的一定期限内（一般不超过两年），不得在与甲方业务相关的单位从事竞争性的工作。具体期限和范围根据甲方的规定执行。
六、其他事项
1.本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国的法律。
2.本合同未尽事宜，按照国家法律法规和政策执行。甲乙双方可另行协商解决。本合同自甲乙双方签字或盖章之日起生效。本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
3.本合同如有任何修改或补充，必须经甲乙双方协商一致，形成书面协议，作为本合同的组成部分，与本合同具有同等法律效力。本合同所约定的内容不得擅自变更或解除。任何一方违反约定均应承担违约责任。如有争议，双方应协商解决，协商不成的可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。甲乙双方同意遵守以上条款并签字确认：甲方（盖章）：____________________日期：____________________乙方（签字）：____________________日期：____________________（注：本合同格式美观清晰，易于理解且遵循了相关法律法规。）
篇2
甲方（用人单位）：____________________（以下简称甲方）
位置：____________________
法定代表人：____________________
乙方（员工）：____________________（以下简称乙方）
位置：____________________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，签订本合同。
一、工作内容与地点
1.乙方同意在甲方从事奶茶店相关工作。
2.乙方的工作地点主要为____________________。
二、工作时间与休假
1.工作时间：按照甲方的规定执行，具体工作时间安排由甲方根据经营需要及乙方所在岗位的特点安排。
2.休假：按照国家法定休假制度执行。
三、工资待遇
1.乙方的基本工资、加班工资、奖金、津贴、补贴等按照甲方规定执行。
2.甲方按照有关规定支付乙方加班工资。
四、劳动保护及条件
甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
五、社会保险与福利
甲乙双方按照国家和当地相关规定参加社会保险，缴纳社会保险费用。
六、劳动合同变更、解除和终止
1.甲乙双方经协商一致，可以变更劳动合同。
2.劳动合同解除和终止按照国家法律法规及相关规定执行。
七、违约责任
甲乙双方任何一方违反本合同规定，均应承担违约责任。具体违约责任按照相关法律法规执行。
八、其他约定事项
___________