简易劳动合同范本简易劳动合同范文10篇
篇1
甲方（用人单位）：_________
乙方（劳动者）：_________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本简易劳动合同，共同遵守本合同所列条款。
一、合同期限
本合同期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
二、工作内容和工作地点
1.乙方同意根据甲方需要，在_________岗位工作，具体工作内容和要求是：_________。
2.乙方的工作地点为：_________。
三、工作时间和休息休假
1.甲方根据乙方所在工作岗位的特点，实行每天工作8小时，每周工作40小时的标准工时制。甲方因工作需要，可适当延长乙方的工作时间，但每次不超过30分钟，每日累计不超过1小时。甲方延长乙方工作时间，须在乙方自愿的前提下进行，且须保证乙方的休息和身心健康。
2.甲方根据乙方的岗位特点，安排乙方在工作日期间实行轮班或调休，以确保乙方有足够的休息时间。
3.乙方因特殊原因需要请假时，应提前告知甲方，并取得甲方的同意。
四、劳动报酬
1.乙方的工资标准为：基本工资________元/月，绩效工资________元/月。甲方根据乙方的出勤情况和绩效考核结果，每月及时足额支付乙方的工资。
2.甲方因工作需要安排乙方加班的，加班费按国家规定标准执行，即平时加班费为基本工资的150%，双休日加班费为基本工资的200%，法定节假日加班费为基本工资的300%。甲方安排乙方加班的，应提前告知乙方，并征得乙方的同意。
3.乙方因病、事假等原因不能正常出勤时，甲方有权按照公司的规章制度扣除相应的工资。具体扣除标准为：病假期间只发放基本工资的80%。事假期间只发放基本工资的50%。
4.甲方承诺每月_________日为发薪日，如遇节假日或特殊情况，则顺延至下一工作日。甲方应通过银行转账的方式将乙方的工资足额支付至乙方指定的银行账户。
五、社会保险和福利待遇
1.甲方应按照国家和地方的规定，为乙方缴纳社会保险费。具体缴纳比例和方式如下：养老保险由甲方缴纳20%，乙方缴纳8%。医疗保险由甲方缴纳10%，乙方缴纳2%。失业保险由甲方缴纳1%，乙方缴纳0.5%。工伤保险和生育保险由甲方全额缴纳。
2.乙方在合同期内因工负伤或患职业病时，甲方应负责及时救治并支付医疗费用。具体费用报销标准按照国家和地方的相关规定执行。
3.甲方应提供符合国家规定的劳动保护措施和劳动安全卫生条件，保障乙方在工作过程中的安全与健康。
4.甲方应根据乙方的岗位特点提供相应的劳动防护用品，如工作服、安全帽等。这些用品应符合国家和地方的相关质量标准。
5.乙方在合同期内享有国家规定的各项福利待遇，包括但不限于：法定节假日的带薪休假、婚丧假、产假等。具体假期及待遇标准按照国家和地方的相关规定执行。
六、劳动纪律和规章制度
1.甲方应依法制定和完善各项规章制度，并告知乙方。乙方应严格遵守甲方的各项规章制度，确保完成工作任务。
2.甲方有权对乙方的出勤情况、工作表现、绩效考核等方面进行监督和管理。乙方应积极配合甲方的管理工作，如实反映工作情况和问题。
3.乙方在合同期内应严格保密甲方的商业秘密和机密信息，不得擅自泄露或以其他方式披露。否则，甲方有权依法追究乙方的法律责任。
4.乙方在合同期内不得从事任何与甲方利益相冲突的活动，包括但不限于：不得在其它单位兼职、不得利用甲方的资源和信息从事个人业务等。否则，甲方有权解除本合同并追究乙方的法律责任。
5.乙方如有违反劳动纪律和规章制度的行为，甲方有权依据公司的规章制度给予相应的纪律处分，直至解除本合同。具体处分措施按照甲方的相关规定执行。
七、解除和终止劳动合同
1.甲乙双方协商一致，可以解除本合同。如一方违反合同约定或一方不履行合同义务时，另一方有权解除本合同。具体解除方式按照国家和地方的相关规定执行。
2.有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：
乙方在试用期内被证明不符合录用条件的。
乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度的。
乙方严重失职、营私舞弊给甲方造成重大损害的。
乙方同时与其他用人单位
篇2
甲方（用人单位）：_________
乙方（劳动者）：_________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方从事劳动服务事宜达成如下协议