个体工商户雇工劳动合同书范文8篇
篇1
甲方（个体工商户名称）：____________________
乙方（受雇员工姓名）：____________________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，为明确双方的权利义务关系，达成以下劳动合同协议：
一、合同期限
1.合同签订时间：____年____月____日。
2.合同生效日期：____年____月____日。
3.合同终止时间：____年____月____日。
二、工作内容和工作地点
1.乙方从事的岗位（工种）为：____________________。
2.乙方的工作地点为：____________________。
三、工作时间和休息休假
1.甲方根据工作需要，合理安排乙方的工作时间。如因特殊原因需要延长工作时间的，应得到乙方的同意。
2.甲方应保证乙方每周至少休息一天。
四、劳动报酬
1.乙方的基本工资为：____元/月。
2.甲方根据经营情况和乙方的贡献，可以调整乙方的工资和福利待遇。
3.甲方支付工资的时间应为每月的____日。
五、社会保险和福利
1.甲方应按国家和地方有关法律法规为乙方缴纳社会保险费。
2.乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、产假等休假待遇。
3.甲方根据经营情况，为乙方提供其他福利待遇。
六、劳动保护和劳动条件
1.甲方应提供符合国家安全卫生标准的劳动场所和劳动条件。
2.甲方应为乙方提供必要的劳动保护用品，确保乙方在劳动过程中的安全与健康。
3.乙方应遵守甲方的安全卫生规定，严格执行岗位安全操作规程。
七、劳动纪律和规章制度
1.乙方应遵守国家的法律法规和甲方的各项规章制度。
2.乙方违反劳动纪律或甲方规章制度的，甲方有权按照相关规定进行处理。
3.乙方因违反纪律或规章制度造成甲方损失的，应承担相应的赔偿责任。
八、保密条款及竞业限制
1.乙方应对在甲方工作期间接触到的商业秘密和技术秘密承担保密义务。
2.乙方在离职后的一定期限内（如：____年），不得在与甲方业务相竞争的其他单位从事相同或类似的工作。
3.若乙方违反保密条款及竞业限制约定，应承担相应的法律责任。
九、合同的变更、解除和终止
1.甲乙双方协商一致，可以变更合同内容。
2.双方均可依法解除劳动合同，解除合同应提前一个月通知对方。特殊情况下可即时解除劳动合同。如乙方在工作中表现不佳，或严重违反甲方规定的，甲方有权即时解除劳动合同并不给予赔偿。
篇2
甲方（雇主）：__________________（个体工商户名称）
乙方（雇工）：__________________（雇员姓名）
根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚信的基础上，就甲方向乙方提供工作岗位及薪酬待遇等事宜达成以下协议：
一、合同期限
本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容及地点
1.乙方在甲方从事的工作内容为：__________________（具体职务）。
2.乙方的工作地点为：甲方个体工商营业执照所规定的经营场所。
三、工作时间和休息休假
1.甲方根据乙方的工作性质安排工作时间，乙方应按照甲方规定的工作时间执行。
2.甲方保证乙方每周至少休息一日。
3.甲方因生产经营需要安排乙方加班的，应当按照法律规定支付加班工资或调休。
四、薪酬待遇
1.乙方的基本工资为：_______元/月。
2.甲方根据经营效益、乙方工作表现和能力，以及物价指数变化等因素，可调整乙方的工资水平。
3.甲方每月____日左右以法定货币形式按时足额支付乙方工资。如遇节假日或休息日，则应提前支付。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
2.甲方对乙方进行安全教育和培训，使乙方了解并掌握有关安全操作规程和劳动安全知识。
3.乙方应遵守甲方的安全制度和安全操作规程，遵守劳动纪律，服从管理。在工作中要做到不违章操作，防止事故的发生。如因乙方违反操作规程而造成的责任事故，由乙方承担全部责任。
六、社会保险和福利
1.甲乙双方应依法参加社会保险，缴纳社会保险费。甲方应按有关规定为乙方办理社会保险手续并缴纳社会保险费。如因