二级营销员题库及参考答案解析
一、单选题（共30题，每题1分，共30分）
1.招聘员工的基本程序不包括哪个阶段？
A、准备
B、评估
C、实施
D、反馈
正确答案：D
答案解析：招聘员工的基本程序包括准备、实施、评估等阶段，反馈并不是招聘员工基本程序中独立的一个阶段，所以不包括反馈阶段。
2.下列不属于在线营销沟通的方式的是（）
A、加强展示产品的生动性
B、禁止顾客控制产品信息的展示
C、通过第三方网站展示信息
D、允许顾客控制产品信息的展示
正确答案：B
答案解析：在线营销沟通中通常会允许顾客控制产品信息的展示，以满足顾客个性化需求，增强互动和体验，而不是禁止顾客控制产品信息的展示。加强展示产品的生动性、允许顾客控制产品信息的展示、通过第三方网站展示信息都属于常见的在线营销沟通方式。
3.下列不是授权的主要要素的是（）
A、责任
B、任务
C、权力
D、信任
正确答案：D
答案解析：授权的主要要素包括任务、权力和责任。任务是授权的基础，明确了需要完成的工作；权力是完成任务所必需的资源和权限；责任则是确保任务得到妥善执行的约束。信任虽然在工作关系中很重要，但它并不是授权的主要要素。
4.培训的管理流程的第一步是（）
A、评估培训效果
B、设计培训计划
C、组织实施培训
D、分析培训需求
正确答案：D
答案解析：培训管理流程的第一步是分析培训需求。只有先明确培训需求，了解组织或员工真正需要提升的方面，才能据此设计出有针对性的培训计划，进而组织实施培训并评估培训效果。所以第一步是分析培训需求。
5.下列不是网络招聘的优势的有（）
A、突破时空限制
B、成本高
C、信息准确度高
D、方便快捷
正确答案：B
6.采用无差异性营销战略的最大优点是（）。
A、市场适应性强
B、市场占有率高
C、需求满足程度高
D、成本的经济性
正确答案：D
答案解析：采用无差异性营销战略，企业把整体市场看作一个大的目标市场，不进行细分，用一种产品、统一的市场营销组合对待整体市场。这种战略的最大优点是成本的经济性。因为企业可以大规模生产、销售，降低生产成本、营销费用等。而市场占有率高、市场适应性强、需求满足程度高通常不是无差异性营销战略的最大优点。
7.下列关于物流的说法，错误的是（）。
A、物流可使商品在需要的时间到达需要的地点
B、物流的任务是在取得一定利润的前提下，满足顾宫的需求
C、物流作为市场营销的一部分，包括产品的生产、运输、保管、装卸、包装等
D、物流作为市场营销的一部分，包括产品的生产、运输、保管、装卸、包装等
正确答案：C
答案解析：物流作为市场营销的一部分，是连接生产和消费的桥梁与纽带，侧重于商品的运输、保管、装卸、包装、流通加工等活动，并不包括产品的生产。生产是独立于物流环节之外的一个过程。选项A，物流的作用之一就是实现商品在需要的时间到达需要的地点；选项B，物流在运营过程中确实要在获取一定利润的同时满足顾客需求；选项D表述不完整，推测应该是正确的物流包含的活动描述。所以错误的说法是C。
8.广义的采购业务流程是指采购规划、采购实施与（）的全过程。
A、采购计划修订
B、采购分析
C、供应商评价
D、采购评估
正确答案：D
答案解析：采购评估是广义采购业务流程的最后一个环节，它贯穿于采购规划、采购实施的全过程，对采购活动的整体效果进行全面评价，包括采购成本、采购质量、采购效率、供应商表现等多方面的评估，以总结经验教训，为后续采购活动提供改进依据。采购分析主要侧重于对采购需求等的分析，不属于广义采购业务流程的最后环节；供应商评价主要在采购实施阶段对供应商进行评估，不够全面涵盖整个广义流程；采购计划修订只是采购规划中的一部分调整内容，也不符合广义采购业务流程全过程的范畴。
9.在员工培训中，最常用的培训方法是（）
A、角色扮演法
B、专题讲授法
C、头脑风暴法
D、案例研究法
正确答案：B
答案解析：专题讲授法是员工培训中最常用的方法之一。它是由培训者通过语言表达，系统地向受训者传授知识的方式。其优点是能够在较短时间内传递大量信息，适用于向众多学员传授统一的内容，成本较低且易于操作。相比其他选项，角色扮演法侧重于让学员模拟实际场景来锻炼能力；案例研究法主要通过分析实际案例来培养学员解决问题的能力；头脑风暴法主要用于激发创意和讨论，它们都不如专题讲授法应用广泛。
10.企业为了使自己生产或销售的产品获得稳定的销路，要从各方面为产品培养一定的特色，树立一定的市场形象，以求在顾客心目中形成一种特殊的偏爱，称为（）。
A、市场控制
B、市场细分
C、市场定位
D、市场转移
正确答案：C
答案解析：市场定位是企业根据竞争者现有产品在市场上所处的位置，针对顾客对该类产品某些特征或属性的重视程度，为本企业产品塑造与众不同的，给