兼职人员协议10篇
篇1
甲方（公司）：_________
乙方（兼职人员）：_________
根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就甲方聘用乙方从事兼职工作事宜达成以下协议：
一、协议期限
本协议自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作内容和地点
1.乙方在协议期内同意在甲方的指导下，从事甲方安排的兼职工作。
2.甲方有权根据业务需要调整乙方的工作内容和岗位。
3.乙方的工作地点为甲方指定的地点。
三、工作时间和报酬
1.乙方的工作时间为甲方规定的兼职工作时间。
2.甲方向乙方支付的报酬为每月______元，支付时间为每月的______号。
3.甲方有权根据乙方的表现和工作成果调整报酬。
四、保险和福利
1.甲方不为乙方缴纳社会保险费。
2.乙方在协议期内享受甲方的员工福利，如年终奖等。
3.乙方在协议期满后可以享受甲方的离职福利。
五、保密义务
1.乙方在协议期内及协议期满后，应保守甲方的商业秘密和保密信息。
2.乙方不得将甲方的商业秘密和保密信息泄露给第三方。
六、违约责任
1.甲乙双方在协议期内应遵守协议规定，如一方违约，应承担相应的违约责任。
2.乙方在协议期内不得擅自离职，如乙方擅自离职，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任。
3.甲方在协议期内不得擅自解除协议，如甲方擅自解除协议，乙方有权要求甲方承担相应的违约责任。
七、其他约定
1.本协议未尽事宜，由甲乙双方协商解决。
2.本协议自双方签字或盖章之日起生效。本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
3.在协议有效期内，甲乙双方不得擅自变更或解除本协议。如需变更或解除，应协商一致并达成书面协议。
4.乙方在协议期内的表现和工作成果将作为甲方对其评价的依据，并可能影响乙方的未来职业发展。因此，乙方应尽心尽力完成本职工作，并争取更好的表现。
5.甲方在协议期内有权对乙方进行管理和监督，乙方应遵守甲方的规章制度和业务流程，保持良好的工作态度和团队合作精神。
6.在协议期满后，乙方在甲方的表现和工作成果将作为甲方对其评价和推荐的依据之一。如乙方在甲方表现优秀且工作成果显著，甲方将优先考虑为乙方提供其他职业发展机会或推荐其他公司录用。
7.乙方在协议期满后，如不再续签本协议，应提前向甲方提交书面离职申请，并按照甲方规定的离职流程办理离职手续。如乙方未按照甲方规定的离职流程办理离职手续，甲方有权拒绝为乙方办理离职手续并追究乙方的违约责任。
篇2
甲方（聘用单位）：XXXX公司
乙方（受聘人）：XXXX
甲乙双方根据国家和XX市有关法规、规定，按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本协议。
第一条协议期限：
1.协议有效期：自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日止，有效期XX年。
2.聘用协议期满，双方应协商是否续签新协议。如双方协商同意，应重新签订书面协议。
第二条工作岗位：
乙方的工作岗位为XXXX，乙方的工作地点为XXXX。甲方根据工作需要和乙方的工作能力，可以调整乙方的工作岗位。
第三条工作时间：
1.甲方根据乙方的工作性质，安排乙方的工作时间为每周XX天，每天XX小时。甲方保证乙方每周至少休息XX天。甲方因工作需要安排乙方加班的，应支付加班工资或调休。
2.乙方在协议期内享受国家规定的各项休息、休假权利。甲方应保证乙方每周至少休息XX天。甲方因工作需要安排乙方加班的，应支付加班工资或调休。
第四条劳动报酬：
1.甲方每月XX日左右以银行转账形式支付乙方工资，每次支付XX个月的工资。甲方支付乙方的工资标准为每月XX元。甲方可根据企业经营状况、规章制度的变化等因素，适时调整乙方的工资待遇。
2.甲方根据工作需要安排乙方加班的，应支付加班工资。加班工资的计算标准为平时工资的XX倍。
3.乙方在协议期内享受国家规定的各项福利待遇。甲方应按时为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等社会保险费用。
第五条规章制度：
1.乙方应严格遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理，按时完成分配的工作任务。2.甲方应制定完善的规章制度，保障乙方的合法权益。甲方制定的规章制度应包括但不限于以下内容：工作时间、劳动报酬、保险福利、劳动保护、安全卫生等。3.乙方违反甲方规章制度的，甲方有权根据规章制度的约