（图片大小可自由调整）
2025年大学试题(法学)-法社会学考试近5年真题荟萃附答案
第I卷
一.参考题库(共80题)
1.行动中的劳动法是在各方力量对比的博弈中不断变化的。
2.（）是我国女性犯罪的主因。
A、受教育程度低
B、较高的犯罪倾向
C、性别歧视
D、家庭暴力
3.模糊家庭暴力的体现不包括（）。
A、仔细考虑一个母亲的责任?
B、对施暴方处以应有的惩罚?
C、一个巴掌拍不响，你一定有自己的原因?
D、家丑不可外扬
4.审判回避制度是指审判人员在出现法定情形时，必须回避，不参与案件审理的制度。
5.随着经济发展，我国劳动报酬占国民收入的比例越来越高。
6.根据韦伯的理论，合法性的权威不包括（）。
A、传统的?
B、超凡的?
C、合理的
D、法律的
7.“国家的法与非国家的法”的框架着眼点是（）。
A、开化的社会?
B、国家?
C、未开化的社会?
D、社会
8.矿难后经协商煤老板瞒报该怎样处理？（）
A、家属同意后国家不应干预?
B、国家不干预?
C、国家必须干预?
D、国家依据家属意愿
9.除了（）以外，其他三人都是《地中海欧洲与拉丁美洲的法律与社会变迁——比较研究的法律指标和社会指标手册》的作者。
A、弗里德曼?
B、马考利?
C、克拉克?
D、梅里曼
10.法律现象及其相关的社会现象的数量方面是不可变的。
11.除了经济因素以外，可能影响强奸案件中受害人态度的因素主要是（）。
A、对名誉的考虑?
B、对家庭的考虑?
C、对健康的考虑?
D、对施暴方处以应有的惩罚
12.由于我国历史等因素的影响，我国劳动者权利的阈值较低。
13.不告不理主要体现私法（）的原则。
A、法律性?
B、谦抑性?
C、规范性?
D、阶级性
14.德国惩罚令内容不包括（）。
A、被告的有过失的行为?
B、所搜集的证据
C、所使用的刑法条款?
D、被告人的家庭情况
15.大多数合同纠纷都会请律师来解决。
16.由两个变量是否相关可以直接判定二者之间是否存在因果关系。
17.用人单位通过相应的甚至丰厚的补偿而与劳动者达成协议”是属于劳动者向用人单位妥协的哪种因素？（）
A、法律意识因素?
B、利益因素?
C、劳动者对单位的归属感、认同感?
D、权利阈值较低
18.下列事例中不属于法社会学研究对象的是（）。
A、王斌余讨还拖欠工资?
B、《宪法》?
C、《秋菊打官司》?
D、《状告山杠爷》
19.在新西兰，解决轻度犯罪的家庭群体会议中，（）不参与私下商谈赔偿和再犯预防的问题。
A、犯罪嫌疑人?
B、犯罪嫌疑人家属?
C、受害人?
D、受害人家属
20.问题导向是法社会学最主要的研究特点之一。
21.“犯人的二难推理中”如果两人同时认罪会受怎样的处罚？（）
A、全部获释?
B、得到报酬并获释?
C、减轻处罚并得到报酬
D、减轻处罚但不能得到报酬
22.人类社会调解人、警察、辩护人依次产生的过程决定了人类社会最先出现的是刑法。
23.韦伯认为英国的法律体系属于（）。
A、实质的合理性?
B、实质的不合理性?
C、形式的合理性?
D、形式的不合理性
24.关于《劳动合同法》与《物权法》，下列说法错误的是（）。
A、物权法是对现实关系的一种确认
B、两部法律都以维护传统意识形态为目的
C、劳动合同法是创造了某种关系
D、两部法律颁布前都引起了争议
25.（）提出法官是凭借感情判决，而非推理。
A、卢埃林?
B、弗兰克?
C、马考利?
D、霍姆斯
26.在美国，解决争端的最主要的方法是（）。
A、阻碍当事人通过法院解决纠纷，减少诉讼请求