行政管理自考生必备试题及答案
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一、多项选择题（每题2分，共10题）
1.行政管理的基本职能包括：
A.计划
B.组织
C.领导
D.控制
E.协调
2.行政决策的合理化原则包括：
A.科学性原则
B.法制性原则
C.实效性原则
D.系统性原则
E.公开性原则
3.行政组织结构的类型有：
A.直线式结构
B.直线职能式结构
C.矩阵式结构
D.职能式结构
E.网络式结构
4.公共政策制定的基本过程包括：
A.政策问题识别
B.政策目标确定
C.政策方案设计
D.政策评估
E.政策执行
5.行政监督的类型有：
A.行政内部监督
B.行政外部监督
C.专门机构监督
D.社会公众监督
E.政党监督
6.行政绩效评估的方法有：
A.目标管理法
B.成本效益分析法
C.质量分析法
D.绩效指标法
E.满意度调查法
7.行政领导者的素质要求包括：
A.政治素质
B.业务素质
C.领导能力
D.沟通能力
E.创新能力
8.行政沟通的障碍有：
A.信息传递失真
B.信息过滤
C.沟通渠道不畅
D.沟通方式不当
E.沟通心理障碍
9.行政伦理的基本原则有：
A.公正原则
B.诚信原则
C.尊重原则
D.责任原则
E.效率原则
10.行政改革的目标包括：
A.提高政府效能
B.优化政府结构
C.创新行政管理方式
D.强化政府服务
E.促进政府与市场关系和谐
二、判断题（每题2分，共10题）
1.行政管理活动的基本原则是民主集中制原则。（）
2.行政决策的过程是一个封闭的循环系统。（）
3.行政组织结构中的直线式结构适用于规模较小、结构简单的组织。（）
4.公共政策制定的最终目的是为了解决社会问题。（）
5.行政监督的目的是确保行政行为合法、高效、廉洁。（）
6.行政绩效评估的主要目的是提高行政管理的科学化水平。（）
7.行政领导者的首要素质是政治素质，其次是业务素质。（）
8.行政沟通中的信息过滤是指信息在传递过程中被人为地删减或改变。（）
9.行政伦理的基本原则是所有行政行为都必须以公共利益为出发点。（）
10.行政改革的核心是转变政府职能，建设服务型政府。（）
三、简答题（每题5分，共4题）
1.简述行政决策的理性化原则。
2.简析行政组织结构设计的基本原则。
3.简述公共政策评估的主要指标。
4.简答行政领导者应具备的基本素质。
四、论述题（每题10分，共2题）
1.论述行政改革对提高政府效能的意义及其具体措施。
2.分析行政领导者在推动公共政策执行中的作用，并探讨如何提高公共政策执行的效率。
五、单项选择题（每题2分，共10题）
1.下列哪项不属于行政管理的职能？
A.计划
B.组织
C.领导
D.推销
2.行政决策的首要步骤是：
A.方案评估
B.目标确定
C.问题识别
D.方案选择
3.行政组织中最基本的结构单元是：
A.部门
B.处
C.科
D.团队
4.公共政策制定的主要环节不包括：
A.政策问题识别
B.政策方案设计
C.政策执行
D.政策反馈
5.行政监督的目的是：
A.提高行政效率
B.保障政策执行
C.维护行政权力
D.以上都是
6.行政绩效评估中，常用的定量方法是：
A.目标管理法
B.成本效益分析法
C.满意度调查法
D.以上都是
7.行政领导者的核心能力是：
A.沟通能力
B.决策能力
C.组织能力
D.创新能力
8.行政沟通中，最有效的沟通方式是：
A.书面沟通
B.口头沟通
C.非言语沟通
D.以上都是
9.行政伦理的基本原则不包括：
A.公正原则
B.诚信原则
C.自由原则
D.责任原则
10.行政改革的主要目标是：
A.提高政府效能
B.优化政府结构
C.强化政府服务
D.以上都是
试卷答案如下
一、多项选择题答案
1.ABCDE
2.ABCDE
3.ABCDE
4.ABCDE
5.ABCDE
6.ABCDE
7.ABCDE
8.ABCDE
9.ABCDE
10.ABCDE
二、判断题答案
1.×
2.×
3.√
4.√
5.√
6.√
7.√
8.√
9.√
10.√
三、简答题答案
1.理性化原则包括科学性、民主性、法制性、系统性、透明性和可操作性。
2.原则包括分工协作原则、权责一致原则、精简高效原则、适应性原则、法制原则。
3.主要指标包括政策目标的实现程度、政策执行的成本效益、政策执行的效率、政策执行的公正性。
4.基本素质包括政治素质、业