自考行政管理考试关键信息汇总
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一、多项选择题（每题2分，共10题）
1.行政管理的本质特征是：
A.策略性
B.目标性
C.服务性
D.权威性
E.领导性
2.以下哪些属于行政组织的基本职能：
A.计划职能
B.组织职能
C.领导职能
D.控制职能
E.协调职能
3.行政决策的类型中，以下哪项不属于：
A.重大决策
B.一般决策
C.随机决策
D.预算决策
E.规章决策
4.下列关于行政执行的说法正确的是：
A.行政执行是行政决策的继续和完成
B.行政执行必须坚持法律和法规
C.行政执行的主体是政府及其工作人员
D.行政执行的结果直接影响决策的效果
E.行政执行不强调效率
5.以下哪项属于公共危机管理的特点：
A.突发性
B.群体性
C.持续性
D.复杂性
E.难以预测
6.行政监督的主要方式有：
A.行政立法监督
B.行政司法监督
C.行政监察监督
D.行政审计监督
E.行政社会监督
7.以下关于公务员的说法正确的是：
A.公务员是国家行政机关的编制人员
B.公务员的职责是执行国家法律、法规和政策
C.公务员实行考试录用制度
D.公务员的考核实行年度考核制度
E.公务员的晋升与调动由单位自行决定
8.行政协调的目的是：
A.调整行政关系
B.优化行政组织结构
C.提高行政效率
D.促进政府与社会和谐
E.降低行政成本
9.以下关于行政改革的说法正确的是：
A.行政改革是提高行政效率的重要手段
B.行政改革必须坚持法治原则
C.行政改革应注重政府职能的转变
D.行政改革要关注公众利益
E.行政改革可不受政治环境制约
10.以下关于行政领导的说法正确的是：
A.行政领导是行政组织中的核心要素
B.行政领导是推动行政组织目标实现的关键
C.行政领导应具备一定的道德品质
D.行政领导要善于协调人际关系
E.行政领导只注重组织内部的协调
二、判断题（每题2分，共10题）
1.行政管理的主要目的是实现国家的政治、经济和社会目标。（）
2.行政组织的设计应该遵循精简、高效、统一和权责一致的原则。（）
3.行政决策的过程是一个不断修正和优化的过程。（）
4.行政执行的成功与否，关键在于决策的正确性。（）
5.公共危机管理的主要目标是防止危机的发生和减轻危机的影响。（）
6.行政监督的目的是确保行政行为的合法性和有效性。（）
7.公务员考核的结果可以直接用于公务员的晋升和奖励。（）
8.行政协调的目的是通过调整各部门之间的关系，实现行政目标的统一。（）
9.行政改革是一个长期的过程，需要持续不断的努力。（）
10.行政领导者的能力主要包括决策能力、沟通能力和协调能力。（）
三、简答题（每题5分，共4题）
1.简述行政组织设计的基本原则。
2.简析行政决策的合理化措施。
3.简述行政执行中的主要问题及其解决方法。
4.简论行政改革的意义及其面临的挑战。
四、论述题（每题10分，共2题）
1.论述行政管理在现代社会中的重要作用。
2.结合实际，论述如何提高行政组织的效率和效能。
五、单项选择题（每题2分，共10题）
1.行政管理学的创始人是：
A.马克思
B.韦伯
C.马克卢普
D.亚里士多德
2.下列哪项不属于行政组织的构成要素：
A.目标
B.人员
C.财务
D.技术设备
3.行政决策的制定阶段不包括：
A.确定问题
B.收集信息
C.制定方案
D.执行决策
4.下列哪项不是行政执行的基本原则：
A.法治原则
B.效率原则
C.服务原则
D.隐私原则
5.公共危机管理中，危机预警的主要目的是：
A.预防危机的发生
B.减轻危机的影响
C.提高危机应对能力
D.以上都是
6.下列哪项不是行政监督的内容：
A.行政决策的监督
B.行政执行的监督
C.行政人员的监督
D.行政组织的监督
7.公务员的晋升依据主要是：
A.工作年限
B.工作表现
C.学历水平
D.以上都是
8.行政协调的主要目的是：
A.解决部门之间的矛盾
B.提高行政效率
C.优化行政组织结构
D.以上都是
9.行政改革的核心是：
A.政府职能的转变
B.机构调整
C.人员培训
D.制度创新
10.行政领导者的核心能力是：
A.决策能力
B.沟通能力
C.领导能力
D.执行能力
试卷答案如下
一、多项选择题（每题2分，共10题）
1.BCD
解析思路：行政管理的本质特征包括目标性、服务性和权威性，策略性和领导性是其衍生特征。
2.ABCDE
解