基本信息
文件名称:2025年人力资源管理师专业技能考核试卷:国际人力资源管理理论与实务试题.docx
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总页数:7 页
更新时间:2025-05-23
总字数:约2.94千字
文档摘要

2025年人力资源管理师专业技能考核试卷:国际人力资源管理理论与实务试题

考试时间:______分钟总分:______分姓名:______

一、选择题

要求:从下列各题的四个选项中,选择一个最符合题意的答案。

1.国际人力资源管理的核心任务是:

A.优化人力资源配置

B.提高员工满意度

C.增强企业竞争力

D.降低人力资源成本

2.下列哪个不属于国际人力资源管理的范畴?

A.跨国公司的人力资源管理

B.国际劳动力的流动

C.国际招聘与选拔

D.国内企业的人力资源管理

3.跨国公司进行国际人力资源管理时,最常采用的人力资源管理模式是:

A.全球化模式

B.