续订劳动合同协议通用范本8篇
篇1
甲方（用人单位）：___________________________
位置：_______________________________________
法定代表人（主要负责人）：_____________________
乙方（劳动者）：_____________________________
性别：_____________________________________
位置：_____________________________________
联系方式：_________________________________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方经友好协商，就原劳动合同续订事宜达成以下协议：
一、续订劳动合同的基本信息
1.劳动合同编号：_____________________________。
2.劳动合同期限：自______年______月______日起至______年______月______日止。
3.工作内容：乙方继续在甲方从事____________岗位工作。
4.工作地点：_____________________________________。
二、工资待遇与福利
1.乙方在续订合同期间，工资调整按照甲方薪资管理制度执行。
2.甲方按照国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费。
3.乙方享受甲方规定的福利待遇。
三、工作时间和休息休假
1.甲方根据乙方工作岗位的特点，实行标准工时制或综合计算工时制等工作制。
2.乙方享有国家法定的节假日和婚假、产假等法定假期。
四、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
2.乙方必须严格遵守甲方的安全操作规程和规章制度，服从管理，正确佩戴劳动防护用品。
3.甲方对乙方进行安全教育和培训，提高乙方的安全意识及自我保护能力。
五、违约责任及赔偿
1.甲乙双方应严格按照本合同的约定履行义务，任何一方违反本合同约定的，应承担违约责任。
2.若因违约造成对方损失的，违约方应支付赔偿金。
六、合同的变更、解除和终止
1.本合同经甲乙双方协商一致，可以变更或解除。
2.本合同期满或双方约定的终止条件出现时，本合同即行终止。
3.甲乙双方任何一方提前解除本合同的，应提前三十日通知对方。法律、法规另有规定的除外。
七、劳动争议处理
篇2
甲方（用人单位）：_________
位置：_________
联系方式：_________
乙方（员工）：_________
位置：_________
联系方式：_________
鉴于甲乙双方已经签订了劳动合同，且该合同即将到期，为了明确双方的权利和义务，确保双方的合作顺利进行，特制定本协议。
一、协议期限
1.本协议自_________年_________月_________日起生效，至_________年_________月_________日止。
2.乙方在协议期限内为甲方提供劳动服务，甲方按照本协议约定支付乙方劳动报酬及相关福利待遇。
二、工作内容和地点
1.乙方在协议期限内的工作内容、岗位和职责如下：_________。
2.乙方的工作地点为：_________。
三、劳动报酬和福利待遇
1.甲方按照本协议约定支付乙方劳动报酬，具体支付方式和标准如下：_________。
2.乙方在协议期限内享受甲方提供的相应福利待遇，具体福利待遇包括但不限于：_________。
四、双方权利义务
1.甲方有权对乙方的工作进行监督和管理，确保乙方按照甲方要求提供劳动服务。
2.乙方应当遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，按时完成分配的工作任务。
3.甲方应当为乙方提供必要的工作条件和劳动保护，确保乙方的劳动安全。
4.乙方在协议期限内应当保守甲方的商业机密和客户信息，不得擅自泄露或利用这些信息谋取私利。
五、违约责任
1.甲乙双方任何一方违反本协议约定，应当承担相应的违约责任。具体违约责任包括但不限于：_________。
2.乙方在协议期限内擅自离职或从事其他与甲方业务相竞争的工作，应当向甲方支付违约金，违约金金额为：_________。
六、争议解决
1.甲乙