邮政快递员签署派遣劳动合同10篇
篇1
甲方（派遣单位）：___________________
位置：_______________________________
乙方（派遣员工）：___________________
鉴于甲方是一家合法的劳务派遣单位，乙方是具有完全民事行为能力的自然人，双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及国家、地方劳动法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，就乙方作为邮政快递员被派遣至甲方或甲方合作的相关单位（以下简称用工单位）工作的事宜，达成如下协议：
一、劳动合同期限
本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。其中试用期为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容和工作地点
1.乙方同意在被派遣至用工单位从事邮政快递员工作。
2.乙方的工作地点根据用工单位的工作需要确定，甲方或用工单位有权进行合理的调整。
三.工作时间和休息休假
按照用工单位依法制定的现行工时制度执行。乙方须遵守用工单位的作息时间，并享有规定的休息日和法定节假日休息的权利。加班按用工单位制定的规定执行。
四、劳动报酬
1.乙方的基本工资标准为_____元/月，具体按照用工单位的薪酬制度执行。
2.甲方每月_____日之前以货币形式支付乙方上个月工资。如遇节假日或银行系统故障等原因不能及时支付工资时，甲方要提前通知乙方具体支付工资的日期。
3.用工单位可依据业务经营需要及乙方的岗位贡献等相应调整乙方的劳动报酬。在甲乙双方协商一致的情况下，也可以按照相应规定重新调整工作岗位并调整相应待遇。甲乙双方对劳动报酬另有约定的，从其约定。但不得低于当地的最低工资标准。
五、社会保险及其他福利待遇
1.甲乙双方应按照国家和地方有关社会保险的法律、法规和政策规定参加社会保险。社会保险费由甲乙双方按规定承担缴纳。甲方负责为乙方办理社会保险手续并缴纳社会保险费（含个人部分）。具体缴费办法按照相关法规政策执行。社会保险缴费标准按当地社保部门规定执行。乙方应缴纳的社会保险费用由甲方代扣代缴。乙方应积极配合办理社会保险手续，如不配合办理，则视同自愿放弃购买社会保险的相关权利及发生相应事故的责任由乙方承担等责任及法律后果由乙方自行承担并全额承担由此给甲方造成的损失赔偿责任等责任及法律后果。甲乙双方对社会保险另有约定的，从其约定。甲乙双方对社会保险相关事宜约定不明或存在争议时，应按照相关法律法规执行。甲乙双方因社会保险发生争议的解决方式为及时协商或者依法提起仲裁和诉讼解决等合法途径方式处理纠纷问题。甲方的劳动合同一式二份公司存档备查。甲乙双方因终止劳动关系或解除劳动合同时办理相关手续前应自觉办理社会保险的续保手续或者停保手续以及其他相关资料包括有关表格并亲自完成各自承担的相应义务的及时完结有利于最大限度方便劳动者的再次择业问题以及最大限度的维护劳动者权益问题以及有利于甲乙双方的合理合法操作办理。双方应及时协调处理好各项相关事宜避免发生不必要的劳动争议或相关纠纷问题的出现而损失自己的权益或失信于人于社会的情形以及法律责任和造成负面后果等等问题以及最终因延误办理手续而造成的损失的失信后果等问题出现的失信情况要承担相应的责任与法律责任承担者自负且已经自愿清楚不利后果自负的原则等情形问题。乙方在本合同期内如需要申请工伤认定的则由乙方按照相关法律法规规定的程序自行办理相关手续并由甲方负责出具相应的工伤申请证明材料全力协助乙方的工伤认定手续的完成双方共同完成好社会保险方面的工作全力做好协调沟通等本职工作。甲乙双方因社会保险发生纠纷的应按照国家法律法规的规定协商解决或申请仲裁和提起诉讼等合法途径解决纠纷问题等情形。本合同中有关社会保险的相关约定适用于甲方派遣到其他用工单位的派遣员工均遵照本合同约定执行合同补充协议效力规定等的法律效力效力始终原则适用的相关约定情形的情形等等法律效力规定在本合同中均对本合同补充协议有效适用等法律效力适用情形等情形适用本合同约定情形。甲乙双方均清楚理解本合同约定并自愿遵守本合同涉及社会保险的条款约定的各项法律效力同时还应清楚理解双方之间的承诺均视为合法有效合同所履行的法律责任自负自觉承担由于自身的过错责任问题而导致引发的各项经济损失赔偿责任等不良后果要承担责任同时履行劳动合同等各自承担的法律责任与后果责任自负情形处理本合同继续有效期间出现的纠纷问题的相关责任与法律后果等的责任自负的情形处理。甲乙双方均清楚理解本合同约定并自愿遵守本合同涉及社会保险的条款约定的各项法律效力。甲乙双方共同遵守本合