最新长春市劳动合同范本5篇
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第一章总则
第一条根据《中华人民共和国劳动法》及国家、省、市有关法律、法规的规定，本着自愿、平等、协商一致的原则，双方签订本劳动合同。
第二条本合同为______年期限劳动合同，自______年______月______日起至______年______月______日止。
第三条本合同为无固定期限劳动合同，自______年______月______日起至法定或约定的终止条件出现时止。
第四条本合同为以完成一定工作为期限的劳动合同，自______年______月______日起至______年______月______日工作任务完成时止。
第五条甲方根据工作需要，安排乙方从事_______工作。乙方应服从甲方安排，完成生产、工作任务。
第二章合同双方的权利和义务
第六条甲方应按照国家、省、市的规定和本合同的约定，为乙方提供必要的工作条件和生活条件。
第七条甲方有权对乙方的工作表现、工作能力和工作成果进行考核和评价，并有权根据考核结果对乙方进行奖励或处罚。
第八条乙方应遵守国家、省、市有关法律、法规的规定和本合同的约定，服从甲方管理，完成生产、工作任务。
第九条乙方有权要求甲方按照国家、省、市的规定和本合同的约定，为乙方提供必要的工作条件和生活条件。
第十条乙方有权要求甲方给予乙方必要的培训和学习的机会，以提高乙方的业务能力和工作效率。
第三章劳动报酬及福利待遇
第十一条甲方应根据国家、省、市有关法律、法规的规定和本合同的约定，确定乙方的劳动报酬及福利待遇。
第十二条甲方应以货币形式按月向乙方支付劳动报酬，不得克扣或拖欠。
第十三条甲方应按规定为乙方缴纳社会保险费。
第十四条乙方因甲方原因造成停工待业的，甲方应按规定支付乙方停工待业的津贴或生活费。
第四章工作时间和休息休假
第十五条甲方应根据国家、省、市有关法律、法规的规定和本合同的约定，确定乙方的工作时间和休息休假。
第十六条甲方因工作需要安排乙方加班的，应按规定支付乙方加班费。
第十七条乙方有权要求甲方按照国家、省、市有关法律、法规的规定和本合同的约定，安排乙方的休息休假。
第五章劳动保护、劳动条件和职业危害防护
第十八条甲方应根据国家、省、市有关法律、法规的规定和本合同的约定，为乙方提供必要的安全生产条件。
第十九条甲方应对乙方进行安全生产教育和培训，提高乙方的安全生产意识和技能。
第二十条乙方从事有职业危害作业的，甲方应当为乙方配备符合国家标准的个人防护装备。并定期进行健康检查。
第六章劳动纪律和规章制度
第二十一条甲乙双应自觉遵守国家的法律、法规，严格执行双方约定的劳动纪律和规章制度。
第二十二条甲方制定的劳动纪律和规章制度，应当符合法律、法规的规定，并应当向乙方公示。
第二十三条乙方应当遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从甲方的管理，完成生产、工作任务。
第七章劳动合同的变更、解除和终止
第二十四条经双方协商一致，可以变更本合同的相关内容。变更本合同，应当采用书面形式，并加盖双方公章或合同专用章。变更后的合同文本双方各执一份。
第二十五条经双方协商一致，可以解除本合同。双方协商解除本合同的，应当签订解除协议，明确双方的权利和义务。协商解除协议应当加盖双方公章或合同专用章，双方各执一份。协商解除协议签订后，双方应当履行协议中的义务。未能履行协议义务的，应当承担相应的法律责任。甲方单方解除本合同的，应当符合法律、法规的规定，并提前告知乙方解除原因和解除时间。甲方单方解除本合同的，应当支付乙方相应的经济补偿金。乙方单方解除本合同的，应当符合法律、法规的规定，并提前告知甲方解除原因和解除时间。乙方单方解除本合同的，应当支付甲方相应的违约金或赔偿金。双方的约定不得违反法律、法规的规定。违反法律、法规规定的约定无效。如有争议，按照劳动争议处理规定处理。
第二十六条有下列情形之一的，本合同即行终止：（一）本合同期限届满。（二）甲方被依法宣告破产。（三）甲方决定解散或者由债权人宣告破产申请法院强制执行。（四）乙方开始依法享受基本养老保险待遇。（五）法律法规规定的其他情形。第二十七条本合同终止后，双方应当办理相关手续，结清相关费用，并按照法律法规的规定处理相关事宜。如有争议，按照劳动争议处理规定处理。争议处理