职工劳动合同样本新10篇
篇1
甲方（用人单位）：_________
位置：_________
联系方式：_________
乙方（职工）：_________
位置：_________
联系方式：_________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方为甲方提供劳动服务，达成如下协议：
一、合同期限
1.合同签订日期：_________年_________月_________日
2.合同生效日期：_________年_________月_________日
3.合同终止日期：_________年_________月_________日
二、工作内容和工作地点
1.乙方的工作岗位：_________
2.乙方的工作内容：_________
3.乙方的工作地点：_________
三、工作时间和休息休假
1.乙方的工作时间：每周工作_________天，每天工作_________小时，具体上下班时间根据甲方规定执行。
2.乙方的休息休假：每月至少休息_________天，具体休息日根据甲方规定执行。在休息日或法定节假日期间，乙方工资待遇不变。
四、劳动报酬和社会保险
1.乙方的劳动报酬：每月工资为人民币_________元，具体薪资根据甲方规定执行。甲方每月通过银行转账方式支付乙方工资。
2.乙方享受的社会保险：甲方为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。乙方享受社会保险待遇的具体标准按照相关法律法规执行。
五、劳动保护和劳动纪律
1.甲方的劳动保护：甲方为乙方提供必要的工作条件和劳动保护用品，确保乙方在劳动过程中的安全与健康。甲方建立健全的职业健康检查制度，定期对乙方进行职业健康检查。
2.乙方的劳动纪律：乙方应遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律，服从甲方的管理和指挥。乙方不得擅自离开工作岗位，不得私自拿走甲方的财物。如乙方违反劳动纪律或规章制度，甲方有权依据规定对乙方进行处理。
六、保密义务和竞业限制
1.乙方的保密义务：乙方应对工作期间接触到的甲方商业机密、技术资料等保密信息保密，不得泄露给第三方。乙方在离职后仍需遵守保密义务，直至保密信息被公开或保密期限届满。
2.乙方的竞业限制：乙方在离职后一定期限内（一般为两年），不得从事与甲方业务相同或相似的职业活动。如乙方违反竞业限制义务，甲方有权要求乙方承担相应的法律责任。
七、违约责任和争议解决
1.违约责任：如一方违反合同约定，应承担相应的违约责任。具体违约责任根据违约方的情况和违约程度确定。
2.争议解决：如双方在履行合同过程中发生争议，应首先通过协商方式解决。协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解，或者直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。如对仲裁结果不满，可以向人民法院提起诉讼。在争议解决期间，双方应继续履行合同中其他条款的规定。
八、其他约定事项
1.双方约定的其他事项：_________
2.其他未尽事宜，按照国家法律法规执行。如有违反国家法律法规的行为，双方应依法承担相应的法律责任。
九、合同生效及终止条款
1.合同生效条款：本合同自双方签字或盖章之日起生效。双方应认真履行合同的各项条款，确保合同的顺利实施。
2.合同终止条款：在合同期满或双方协商一致的情况下，可以终止本合同。合同终止后，双方应按照国家法律法规和合同约定进行财产清算和费用结算。同时，双方应保守对方的商业机密和保密信息，不得泄露给第三方。如有违反保密义务的行为，违约方应承担相应的法律责任。
甲方（签字/盖章）：_________乙方（签字/盖章）：_________
篇2
甲方（用人单位）：____________________
乙方（劳动者）：_____________________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，同意订立本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限
第一条：本合同为固定期限劳动合同，合同期自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____年。合同期满即行终止，如甲方继续聘用乙方，且乙方也愿意继续受聘的，可以续订劳动合同。
二、工作内容和工作地点
第二条：乙方同意根据甲方工作需要，安排从事____________岗位工作。乙方应按时按质完成甲方分配的工作任务。工作地点为_