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文件名称:供用人单位与劳动者签订劳动合同参考使用5篇.docx
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更新时间:2025-05-24
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文档摘要

供用人单位与劳动者签订劳动合同参考使用5篇

篇1

劳动合同

甲方(用人单位):____________________

位置:___________________________________

联系方式:_______________________________

乙方(劳动者):_______________________

位置:___________________________________

联系方式:_______________________________

根据《中华人民共和国劳动法》及国家相关法律、法规的规定,甲乙双方在平等自愿的基础上,就乙方为甲方提供劳动事宜达成如下协议:

一、合同期限

1.合同签订日期:_____________________

2.合同生效日期:_____________________

3.合同结束日期:_____________________

二、工作内容与地点

1.乙方应在甲方规定的岗位上履行职责,岗位名称:_____________________。

2.乙方的工作地点为:___________________________________________。

三、工作时间与休息休假

1.甲方根据乙方工作岗位的特点,实行__________工作制。

2.乙方依法享有的休假权利,甲方应予以保障。

四、劳动报酬

1.乙方的月薪为:_____________________元。

2.工资发放形式:_____________(如月薪、计时工资等)。

3.甲方应根据公司的经营状况以及乙方的贡献,适时调整乙方的工资。

4.甲方应按月足额支付乙方工资,不得拖欠。

五、保险与福利

1.甲方应按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费用。

2.乙方享受甲方规定的福利待遇。

3.乙方在工作期间患病或非因工负伤,其医疗期及相关待遇按照国家和公司的相关规定执行。

六、劳动纪律与保密义务

1.乙方应遵守国家的法律法规和甲方的规章制度,服从甲方的管理。

2.乙方在履行职务过程中知悉甲方的商业秘密,应予以保密。离职后,未经甲方书面同意,不得泄露甲方的商业秘密。否则,应承担相应的法律责任。

七、合同的变更、解除与终止

1.合同经双方协商一致,可以变更。变更合同应当采用书面形式。

2.合同解除应按照法律规定和合同约定进行。任何一方解除或终止合同,均应提前通知对方。

3.合同期满或双方约定的终止条件出现时,合同自然终止。

八、违约责任及赔偿

篇2

劳动合同

#甲方(用人单位):

公司名称:_________

公司位置:_________

联系方式:_________

#乙方(劳动者):

姓名:_________

性别:_________

联系方式:_________

一、合同期限

1.合同签订日期:_________年_________月_________日

2.合同生效日期:_________年_________月_________日

3.合同终止日期:_________年_________月_________日

二、工作内容和地点

1.乙方应在甲方指定的地点从事甲方安排的工作。

2.具体工作内容和地点由甲方根据实际情况安排和调整。

三、工作时间和休假

1.乙方的工作时间应遵循甲方的规定,包括加班和轮班。

2.乙方有权享受国家法定的节假日和带薪年休假。

四、工资待遇

1.乙方的基本工资为每月_________元,试用期为每月_________元。

2.甲方应根据乙方的表现和贡献,给予相应的奖金和晋升机会。

3.乙方在甲方连续工作满一年后,有权享受年终奖。

五、社会保险和福利

1.甲方应为乙方缴纳社会保险费,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.乙方有权享受甲方提供的其他福利待遇,如高温津贴、交通补贴等。

六、保密义务

1.乙方应保守甲方的商业机密和客户信息。

2.乙方不得将甲方的任何信息泄露给第三方。

七、违约责任

1.甲乙双方应遵守本合同的约定,任何一方违反合同约定,应承担相应的违约责任。

2.乙方在合同期内擅自离职或从事其他职业,应支付违约金。

3.甲方未按时支付乙方工资或未按规定缴纳社