2025年11月关于餐饮劳务合同范本9篇
篇1
甲方（用人单位）：_________________________
乙方（劳务人员）：_________________________
签订日期：二〇二三年十一月
根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就乙方在甲方提供餐饮劳务服务达成以下协议：
一、合同期限
1.合同签订日期自二〇二三年十一月____日起至____年____月____日止。
2.劳务期限根据甲方实际需要和乙方的工作表现，经双方协商一致可调整。
二、工作内容和工作地点
1.乙方应在甲方的餐饮部门从事约定的劳务工作，具体岗位及职务为____。
2.乙方的工作地点为甲方指定的餐饮场所。
3.甲方可根据经营需要调整乙方的工作内容或岗位，乙方应服从甲方的安排。
三、工作时间和休息休假
1.乙方的工作时间按照甲方的规定执行，因餐饮行业的特殊性，乙方需接受并遵守甲方的轮班制度。
2.甲方保证乙方享有法定休息休假权利，具体安排按照甲方规定执行。
四、劳务报酬
1.甲方按月支付乙方劳务报酬，具体金额根据乙方的工作岗位、职务及工作表现确定。
2.甲方有权根据企业经营状况、经济效益等因素合理调整乙方劳务报酬。
3.甲方支付劳务报酬的日期为每月的____日，如遇节假日或特殊情况可顺延。
五、社会保险和福利
1.甲方按照国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费。
2.乙方在甲方工作期间享有的福利待遇按照甲方规定执行。
3.乙方享有国家规定的法定节假日和婚丧假等权利。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
2.乙方应遵守甲方的安全规章制度和操作规程，避免在工作中发生意外事故。
3.甲方对乙方进行必要的职业技能培训和安全卫生教育。
4.乙方从事可能产生职业危害的岗位，甲方应向乙方履行告知义务，并采取必要的防护措施。
七、保密和竞业限制条款
1.乙方在甲方工作期间应保守甲方的商业秘密和知识产权。
篇2
甲方（用人单位）：____________________
乙方（劳务人员）：____________________
签订日期：二〇二三年十一月
根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就乙方在甲方提供餐饮劳务服务达成如下协议：
一、合同期限
本合同自签订之日起生效，至XXXX年XX月XX日止。
二、工作内容及地点
1.乙方从事的餐饮岗位为：____________________。
2.乙方的工作地点为甲方指定的餐饮场所。
三、工作时间和休息休假
1.乙方的工作时间按照甲方的规定执行，具体为每日工作不超过八小时，每周工作不超过四十小时。
2.甲方根据实际需要安排乙方加班，并按照国家有关规定支付加班工资。
3.乙方享有国家规定的法定节假日休息及休假权利。
四、劳动报酬及支付
1.乙方的基本工资为人民币____元/月。
2.甲方根据实际工作表现、业绩及绩效考核结果，对乙方进行奖金发放。
3.甲方每月以货币形式支付乙方工资，支付日期为每月的XX日。
五、社会保险及福利待遇
1.甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。
2.乙方享有与甲方正式员工同等的福利待遇。
3.乙方在工作中因遭受事故伤害或患职业病，甲方应负责及时救治，并在法定时限内申请工伤认定和劳动能力鉴定。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
2.乙方应严格遵守甲方的安全操作规程和规章制度，遵守劳动安全卫生规范。
3.甲方对乙方进行必要的安全教育和培训，提高乙方的安全意识。
七、合同变更、解除和终止
1.甲乙双方协商一致，可以变更本合同。
2.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同：未按照合同约定提供劳动保护或劳动条件的。未及时足额支付劳动报酬的。未依法为乙方缴纳社会保险费的。甲方的规章制度违反法律法规的规定，损害乙方权益的。因甲方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危与乙方签订本合同致使本合同无效的。
3.甲乙双方解除或终止本合同，应当按照法律法规的规定执行。
八、违约责任
甲乙双方任何一方违反本合同约定，应承担违约责