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文件名称:2025年非营利组织发展评估试题及答案.docx
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总页数:14 页
更新时间:2025-05-25
总字数:约5.81千字
文档摘要

2025年非营利组织发展评估试题及答案

一、单项选择题(每题2分,共12分)

1.非营利组织的主要特征是:

A.以盈利为目的

B.以社会公益为目的

C.无固定办公地点

D.没有独立法人资格

答案:B

2.以下哪项不是非营利组织的主要资金来源?

A.政府资助

B.社会捐赠

C.市场销售

D.会员费

答案:C

3.非营利组织的治理结构通常不包括以下哪项?

A.董事会

B.监事会

C.理事会

D.职工代表大会

答案:D

4.非营利组织的社会责任主要体现在:

A.提高组织效率

B.实现社会公益目标

C.保障员工权益

D.追求经济效益

答案:B

5.以下哪项不是非营利组织评估的主要内容?

A.组织管理

B.财务状况

C.项目效果

D.政策法规遵守情况

答案:D

6.非营利组织评估的目的是:

A.确保组织合法运营

B.提高组织透明度

C.促进组织发展

D.以上都是

答案:D

二、多项选择题(每题3分,共18分)

1.非营利组织的主要类型包括:

A.社会服务组织

B.文化艺术组织

C.教育科研组织

D.政策倡导组织

答案:A、B、C、D

2.非营利组织评估的指标体系包括:

A.组织管理

B.财务状况

C.项目效果

D.社会影响

答案:A、B、C、D

3.非营利组织财务评估的主要内容有:

A.资产负债表

B.利润表

C.现金流量表

D.社会责任报告

答案:A、B、C、D

4.非营利组织项目效果评估的方法包括:

A.定量评估

B.定性评估

C.影响评估

D.成本效益分析

答案:A、B、C、D

5.非营利组织社会影响评估的指标包括:

A.公众满意度

B.社会影响力

C.政策倡导能力

D.媒体曝光度

答案:A、B、C、D

6.非营利组织评估的步骤包括:

A.确定评估目标

B.设计评估方案

C.收集评估数据

D.分析评估结果

答案:A、B、C、D

三、简答题(每题5分,共20分)

1.简述非营利组织与营利组织的区别。

答案:非营利组织与营利组织的区别主要体现在以下几个方面:

1.目的不同:非营利组织以社会公益为目的,而营利组织以盈利为目的。

2.资金来源不同:非营利组织的主要资金来源包括政府资助、社会捐赠和会员费,而营利组织的主要资金来源是市场销售。

3.治理结构不同:非营利组织的治理结构通常包括董事会、监事会、理事会等,而营利组织的治理结构则相对简单。

4.社会责任不同:非营利组织的社会责任主要体现在实现社会公益目标,而营利组织的社会责任主要体现在提高组织效率、保障员工权益和追求经济效益。

2.简述非营利组织评估的重要性。

答案:非营利组织评估的重要性主要体现在以下几个方面:

1.确保组织合法运营:通过评估,可以确保非营利组织遵守相关法律法规,合法运营。

2.提高组织透明度:评估结果可以为公众提供组织运营情况的参考,提高组织透明度。

3.促进组织发展:评估结果可以帮助组织发现问题,改进不足,促进组织发展。

4.增强社会信任:通过评估,可以增强社会对非营利组织的信任,提高组织的公信力。

3.简述非营利组织财务评估的主要内容。

答案:非营利组织财务评估的主要内容有:

1.资产负债表:分析组织的资产、负债和所有者权益状况。

2.利润表:分析组织的收入、成本和利润状况。

3.现金流量表:分析组织的现金流入、流出和现金余额状况。

4.社会责任报告:分析组织在社会责任方面的履行情况。

4.简述非营利组织项目效果评估的方法。

答案:非营利组织项目效果评估的方法包括:

1.定量评估:通过统计数据、指标等方式对项目效果进行量化分析。

2.定性评估:通过访谈、观察、案例分析等方式对项目效果进行定性分析。

3.影响评估:分析项目对社会、环境等方面产生的影响。

4.成本效益分析:分析项目投入与产出之间的比例关系。

5.简述非营利组织社会影响评估的指标。

答案:非营利组织社会影响评估的指标包括:

1.公众满意度:评估项目对目标群体的满意度。

2.社会影响力:评估项目对社会产生的影响程度。

3.政策倡导能力:评估项目在政策制定和倡导方面的能力。

4.媒体曝光度:评估项目在媒体上的曝光程度。

四、论述题(每题10分,共30分)

1.论述非营利组织评估的意义及其在组织发展中的作用。

答案:非营利组织评估的意义及其在组织发展中的作用如下:

1.意义:

a.确保组织合法运营:评估可以帮助组织了解自身运营状况,遵守相关法律法规。

b.提高组织透明度:评估结果可以为公众提供组织运营情况的参考,提高组织透明度。

c.促进组织发展:评估结果可以帮助组织发现问题,改进不足,促进组织发展。

d.增强社会信任:通过评估