中小企业劳动用工合同5篇
篇1
甲方（用人单位）：_________________________
位置：_____________________________________
联系方式：_______________________________
乙方（员工）：_____________________________
位置：___________________________________
联系方式：_______________________________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，为确立劳动关系，明确双方的权利和义务，达成以下协议：
一、合同期限
1.合同签订日期：____年__月__日
2.合同生效日期：____年__月__日
3.合同结束日期：____年__月__日
二、工作内容和工作地点
1.乙方应在甲方规定的岗位上工作，岗位名称：_____________________
2.乙方的工作地点为：_______________________________________
3.乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作任务。
三、工作时间和休息休假
1.工作时间按照甲方的规定执行。
2.乙方享有法定节假日、年假、病假等休假权利。具体按照甲方相关规定执行。
四、劳动报酬
1.乙方的工资发放按照甲方的薪酬制度执行。
2.甲方应按约定时间足额支付乙方工资。
五、社会保险和福利
1.甲方应按国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险。
2.乙方享有甲方规定的福利待遇。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
1.甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护设施和劳动条件。
2.乙方应遵守甲方的安全卫生规定和操作规程。
3.乙方有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。
七、劳动纪律
1.乙方应遵守国家的法律法规和甲方的劳动纪律。
2.乙方违反劳动纪律的，甲方可根据规定给予相应的处理。
八、合同的变更、解除和终止
1.合同期内，经甲乙双方协商一致，可以变更合同。
2.合同期内，甲乙双方均可单方面解除合同，但应提前通知对方。
3.合同到期即终止。
九、违约责任
1.甲乙双方应履行合同约定的义务，如一方违约，应承担违约责任。
2.违约金的数额和支付方式按照合同规定执行。
十、其他约定事项
_______________________________________________________________________
空格处内容由甲乙双方自行商定填写乙方（签字）：______________日期：____年__月__日甲方（盖章）：______________日期：____年__月__日关于合同的打印说明：合同应采用宋体小四号字打印，标题部分可以适当加大字号并加粗。合同的格式应清晰明了，易于阅读和理解。合同各条款内容的顺序应合理排列，并且应有明确的编号。合同结束后应有甲乙双方的签字和日期，并加盖甲方公章。合同签署完毕后请务必妥善保管，以备后续使用。
篇2
甲方（用人单位）：___________________________
注册位置：___