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文件名称:工地用人劳务合同范本大全5篇.docx
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更新时间:2025-05-25
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文档摘要

工地用人劳务合同范本大全5篇

篇1

甲方(用人单位):XXXX建筑有限公司

位置:XXXX路XXXX号

法定代表人:XXXX

乙方(劳动者):XXXX

性别:XX

年龄:XX岁

根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规,甲乙双方经平等协商,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

一、合同期限

本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方工地从事劳务工作,具体工作内容包括但不限于:建筑工地施工、材料搬运、工地清洁等。

2.乙方的工作地点为甲方工地的指定区域。

三、工作时间和休息休假

1.甲方根据乙方的工种和实际情况,安排乙方的工作时间,确保乙方每周至少休息一日。

2.乙方因工作需要加班的,甲方应支付加班费。

四、劳动报酬

1.甲方按月以货币形式支付乙方工资,每月工资具体数额根据乙方的工种和实际工作量确定。

2.甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险费,乙方个人应缴纳的部分由甲方代扣代缴。

3.乙方在甲方工作期间,享受国家规定的各项福利待遇。

五、劳动保护和劳动条件

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和劳动工具。

2.甲方应按照国家有关规定对乙方进行职业培训,提高乙方的职业技能。

3.甲方应合理安排乙方的工作和休息时间,确保乙方的身心健康。

六、劳动纪律

1.乙方应遵守甲方的各项规章制度,服从甲方的管理。

2.乙方不得擅自离职或无故旷工,如有特殊情况需离职的,应提前告知甲方并办理相关手续。

3.乙方应爱护甲方的财物,如因乙方过错造成财物损失的,应承担相应的赔偿责任。

七、合同的变更、解除和终止

1.甲乙双方经协商一致,可以变更本合同的相关内容。

2.有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:

乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度的。

乙方严重失职、营私舞弊,给甲方造成重大损害的。

乙方因病或非因工负伤,医疗期满后不能从事原工作的。

因客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行的。

3.有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:

甲方未按照本合同约定提供劳动保护和劳动条件的。

甲方未及时足额支付劳动报酬的。

甲方的规章制度违反法律法规的规定,损害乙方权益的。

因甲方过错致使劳动合同无法履行的。

4.合同期满或双方约定的终止条件出现时,本合同即行终止。合同期满如双方有意续签,应在合同期满前一个月办理续签手续。

八、争议解决

甲乙双方因本合同发生的争议,应首先通过协商解决。协商不成的,可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的,可以向人民法院提起诉讼。

九、其他事项

1.本合同未尽事宜,可另行签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。

2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。经双方签字或盖章后生效。

篇2

甲方(用人单位):_________

乙方(劳动者):_________

根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》等有关规定,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,签订本劳务合同,确立双方的权利和义务,明确劳动关系,双方共同遵守。

一、合同期限

本合同自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

二、工作内容和工作地点

1.甲方安排乙方从事_________工作,乙方应完成甲方分配的任务。

2.乙方的工作地点为_________,甲方有权根据工作需要调整乙方的工作地点。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行每日工作_________小时的工作制度,每月至少休息_________天。

2.乙方享有每月至少休息_________天的权利,具体休息时间由甲方安排。

四、劳动报酬

1.乙方的基本工资为_________元/月,甲方有权根据工作需要调整乙方的工资。

2.乙方享有每月至少休息_________天的带薪年休假,具体休息时间由甲方安排。

五、社会保险和福利

1.甲方应按国家和地方有关社会保险的规定为乙方缴纳社会保险费。

2.乙方享有与甲方员工相同的福利待遇,包括但不限于年终奖、过节费等。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方应提供符合劳动保护、职业危害防护等要求的劳动工具和劳动保护用品。

2.乙方应