沈阳国有企业农民合同制职工劳动合同5篇
篇1
甲方（用人单位）：____________________（国有企业名称）
位置：____________________
法定代表人：____________________
联系方式：____________________
乙方（职工）：____________________（农民合同制职工姓名）
性别：____________________
位置：____________________
联系方式：____________________
根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿的基础上，就乙方在甲方工作的相关事宜，达成以下协议：
一、劳动合同期限
1.合同签订日期：____年__月__日
2.合同生效日期：____年__月__日
3.合同结束日期：____年__月__日
二、工作内容和工作地点
1.乙方应在甲方从事的岗位：____________________
2.乙方的工作地点：____________________
3.乙方的工作职责和范围：____________________
三、工作时间和休息休假
1.工作时间制度：按照国家有关规定执行。
2.休息休假：按照国家法定休息日制度执行。
四、劳动报酬
1.乙方的工资标准：____________________
2.工资支付方式：____________________
3.工资支付时间：每月支付一次。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
1.甲方应提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件。
2.甲方应提供必要的职业危害防护措施。
六、社会保险和福利
1.甲方按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险。
2.乙方享受甲方规定的福利待遇。
七、劳动纪律和规章制度
1.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度。
2.乙方违反劳动纪律或规章制度的，甲方有权按照有关规定处理。
八、保密协议和竞业限制
1.乙方应对甲方的商业秘密进行保密。
2.乙方在离职后一定期限内不得在与甲方业务竞争的单位从事相关工作。
九、合同的变更、解除和终止
1.合同变更：经甲乙双方协商一致，可以变更本合同。
2.合同解除：甲乙双方均可依法解除本合同。
3.合同终止：本合同到期即终止。
十、违约责任和争议解决方式
1.甲乙双方违反本合同规定的，应承担违约责任。
2.争议解决方式：双方协商解决，协商不成的，可依法向劳动争议仲裁委员会申请仲裁或向人民法院提起诉讼。
十一、其他约定事项
篇2
甲方（用人单位）：__________________（沈阳某国有企业）
位置：_____________________________
法定代表人/主要负责人：___________________
联系电话：______________________
乙方（劳动者）：__________________
性别：____出生日期：____年__月__日
户籍所在地：_______________________________________
现居住地：_______________________________________
联系电话：______________________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿的基础上，就乙方成为甲方农民合同制职工事宜，经过友好协商，达成如下协议：
一、劳动合同期限
第一条：本合同为固定期限劳动合同。合同期自____年__月__日起至____年__月__日止。其中试用期自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、工作内容和工作地点
第二条：乙方从事的工作内容为_____________。工作地点为甲方的生产或服务岗位所在地。甲方因生产经营需要调整乙方的工作岗位时，应与乙方友好协商并达成一致意见。
三、工作时间和休息休假
第三条：乙方所在岗位执行标准工时制。甲方因工作需要安排加班的，应按照国家有关法律、法规等规定支付加班费或安排调休。乙方享受法定休假日、病假等休假权利。具体事宜按照甲方依法制定的相关规章制度执行。乙方在法定节假日和平时休息日仍工作的均按甲方规定的值班或加班条款发放相关费用补偿（含补偿