2017年管理咨询师《咨询实务》考试模
拟练习2
1.组织咨询是咨询人员在充分把握企业现有组织存在不足的基
础上，又针对性地拟定改进方法，帮助企业实施，以达到提高管理效
率，实现经营目标的活动。以下哪些是组织咨询的内容?(
)
A.战略目标
B.管理体制
C.组织机构
D.组织运行规定
E.公司愿景
答案：BCD
解析：本题考察组织咨询的内容。依据题意，组织咨询的内容包
括：管理体制、组织机构、组织运行规定等。答案A、E是战略咨询
的内容。因此答案是B、C、D。
2.企业管理体制是指企业组织结构的设置和权限划分的规定。以
下哪些是属于企业管理体制的内容?()
A.财务管理体制
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B.市场管理体制
C.公司治理结构
D.事业管理体制
E.人事领导体制
答案：ACDE
解析：本题考察企业管理体制的内容。依据题意，企业管理体制
的内容包括：财务管理体制、公司治理结构、事业管理体制、人事领
导体制。因此答案是A、C、D、E。
3.下列内容中，不属于公司治理结构内容的是()。
A.股东和董事的关系
B.经理和各部门经理的关系
C.股东和经理的关系
D.董事长和董事的关系
E.经理和一线作业工人的关系
答案：BE
解析：本题主要考察大家对公司治理结构的几个重要关系的处
理，也是考察大家对公司治理结构概念的把握程度。在教材P132中
提到，在所有者和经营者之间形成公司法人治理结构，也就是说，法
人治理结构主要是处理所有者和经营者之间关系，把握这一原则后，
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此题的答案就不难找到了。
4.组织咨询包括：企业管理体制咨询、企业组织机构咨询、企业
组织运行规定咨询。以下哪些是企业管理体制咨询的内容?()
A.管理体制现状调查和分析
B.企业内部状况调查和外部环境分析
C.业务和管理工作的详细调查
D.业务和管理工作的内容和基本工作量的确定
E.业务和管理工作内容筛选及管理体制的选择
答案：ABE
解析：本题考察企业管理体制咨询的内容。依据题意，答案C、
D是企业组织机构咨询的内容。因此答案是A、B、E。
5.处理好董事长与总经理的关系是公司治理结构中重要的内容。
下列对董事长与总经理关系的说法，正确的是()。
A.董事长与总经理是领导与被领导的关系，总经理应定期向董事
长汇报和请示工作
B.董事长在没有董事会决议的情况下，不能向总经理下达命令
C.总经理对董事会负责，处理公司日常生产经营问题，不用请示
董事长
D.总经理在对公司经营管理中出现的重要问题做出决策前，应与
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董事长进行交流和沟通
E.董事长可以向董事会提出总经理的任免建议
答案：BCDE
解析：本题考察公司治理结构。
6.组织咨询包括：企业管理体制咨询、企业组织机构咨询、企业
组织运行规定咨询。以下哪些是企业组织运行规定咨询的内容?()
A.企业组织运行规定详细调查
B.部门和岗位职责规定
C.业务决定权限规定
D.部门设置和岗位设置及岗位职责
E.财务人事管理权限规定
答案：ABCE
解析：本题考察企业组织运行规定咨询的内容。依据题意，答案
D是企业组织机构咨询的内容。因此答案是A、B、C、E。
7.不管股东是社会个人还是法人，股东行为都是个人行为。为把
个人行为转换为集体行为，应成立由全体股东参加的股东会，股东会
会议形成的决议代表股东们的统一意见。股东会是公司的最高权力机
构，按公司法规定，以下哪些是股东会应行使的职权?(
)
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A.“立法”权
B.拟定实现目标的战略