基本信息
文件名称:管理创新的含义及动因.pptx
文件大小:7.98 MB
总页数:27 页
更新时间:2025-05-26
总字数:约2.9千字
文档摘要
管理创新的含义及动因
演讲人:XXX
日期:
管理创新的基本内涵
创新动因分析
关键驱动因素
实施障碍与挑战
创新路径与方法
典型案例启示
目录
01
管理创新的基本内涵
创新管理概念界定
创新管理定义
指对组织资源进行有效整合,通过创新方式实现组织目标的过程。
01
包括创新策略制定、创新过程管理、创新成果应用等方面。
02
创新管理目的
提高组织竞争力、适应市场变化、实现可持续发展。
03
创新管理内涵
管理创新是组织主动适应内外部环境变化的过程。
管理创新不仅仅是对管理方法的简单改进,而是对管理理念、管理模式、管理方法的全面变革。
管理创新涉及组织内部各方面利益的调整,具有一定的风险性。