基本信息
文件名称:管理创新的含义及动因.pptx
文件大小:7.98 MB
总页数:27 页
更新时间:2025-05-26
总字数:约2.9千字
文档摘要

管理创新的含义及动因

演讲人:XXX

日期:

管理创新的基本内涵

创新动因分析

关键驱动因素

实施障碍与挑战

创新路径与方法

典型案例启示

目录

01

管理创新的基本内涵

创新管理概念界定

创新管理定义

指对组织资源进行有效整合,通过创新方式实现组织目标的过程。

01

包括创新策略制定、创新过程管理、创新成果应用等方面。

02

创新管理目的

提高组织竞争力、适应市场变化、实现可持续发展。

03

创新管理内涵

管理创新是组织主动适应内外部环境变化的过程。

管理创新不仅仅是对管理方法的简单改进,而是对管理理念、管理模式、管理方法的全面变革。

管理创新涉及组织内部各方面利益的调整,具有一定的风险性。