能源类企业外事管理岗胜任力模型构建——以NY公司国际部为例

一、绪论

1.1研究背景

在当今全球化的时代背景下，能源作为推动经济发展和社会进步的关键动力，其重要性不言而喻。能源行业不仅是国家经济的重要支柱，还与人们的日常生活息息相关。随着全球经济一体化进程的加速，能源企业之间的国际竞争愈发激烈。为了在国际市场中抢占一席之地，能源类公司纷纷拓展海外业务，积极参与国际合作与竞争。

外事管理岗作为能源类公司面向海外市场的关键岗位，在国际业务拓展中扮演着至关重要的角色。该岗位人员需要与不同国家和地区的政府机构、企业、组织等进行广泛的沟通与合作，处理各类涉外事务，包括但不限于国际商务谈判、国际