2025年八项规定精神纠正“四风”应知应会知识问答试题
第一部分单选题(40题)
1、各单位在制度执行监督检查工作中所采取的举措有（）
A.遵循“谁主管、谁负责；谁立规、谁检查”原则，推动主体责任落实
B.强化日常管理，通过专项检查、抽查等形式，开展相关制度执行情况的监督检查
C.构建健全日常监督机制，做深做实监督职责，聚焦重要节点
D.畅通群众监督举报途径，充分发挥社会监督效能
【答案】：B
【解析】本题主要考查各单位在制度执行监督检查工作中所采取的举措。下面对各选项进行分析：-选项A：“谁主管、谁负责；谁立规、谁检查”原则主要侧重于责任的落实与划分，明确各主体在制度建设与执行过程中的责任归属，但它并非是直接针对制度执行监督检查工作所采取的具体举措，更多是一种责任体系构建的原则，故选项A不符合要求。-选项B：强化日常管理，通过专项检查、抽查等形式开展相关制度执行情况的监督检查，这是直接针对制度执行监督检查工作的具体且有效的举措。专项检查可以有针对性地对特定领域或关键环节的制度执行情况进行细致审查，而抽查则能够以抽样的方式快速了解整体制度执行的大致情况，及时发现存在的问题，所以选项B正确。-选项C：构建健全日常监督机制，做深做实监督职责，聚焦重要节点，此表述强调的是监督机制的构建以及监督工作的重点关注方面，是一个较为宏观的监督工作理念和方向，并非具体的监督检查举措，故选项C不正确。-选项D：畅通群众监督举报途径，充分发挥社会监督效能，这是引入外部监督力量的一种方式，目的是拓宽监督渠道，但并没有具体体现各单位在制度执行监督检查工作本身所采取的行动，故选项D不合适。综上，答案选B。
2、小型越野客车（）用于领导人员公务用车。
A.不得
B.可以
C.特殊情况下可以
D.经申请可以
【答案】：A
【解析】该题正确答案选A。在公务用车管理相关规定中，对于领导人员公务用车的配备有着明确且严格的标准和规范。小型越野客车通常不在领导人员公务用车的配备范围内，从规范管理、合理使用资源以及遵循相关政策等多方面考量，明确规定了小型越野客车不得用于领导人员公务用车。所以选项A符合相关规定要求。
3、新修订的《中国共产党纪律处分条例》的印发时间是（）
A.2023年11月
B.2023年12月
C.2024年1月
D.2024年2月
【答案】：B
【解析】本题考查新修订的《中国共产党纪律处分条例》的印发时间。新修订的《中国共产党纪律处分条例》于2023年12月印发，所以答案选B选项。
4、某干部在出差期间接受景区门票报销，这一行为违反了以下哪项规定？（）
A.国内差旅费管理
B.会议费管理
C.公务接待管理
D.严禁转嫁旅游费用
【答案】：D
【解析】该题正确答案选D。干部在出差期间接受景区门票报销，这种行为本质是将个人旅游费用通过报销的方式进行处理，属于转嫁旅游费用的违规行为。选项A，国内差旅费管理主要规范的是公务员因公出差期间的交通、住宿、伙食等费用的标准和报销流程，重点在于与公务出行相关费用的合理管控，接受景区门票报销并非差旅费管理所重点规范的范畴，所以不符合要求。选项B，会议费管理是针对会议组织、召开过程中产生的各项费用的规定，包括会议场地租赁、会议资料印刷等，与景区门票报销没有直接关联，故该选项不正确。选项C，公务接待管理主要涉及对外来公务人员的接待安排及费用支出，如接待用餐、住宿等方面的规定，并不涵盖干部个人旅游景区门票报销的情况，因此该选项也不正确。而选项D，严禁转嫁旅游费用明确禁止公职人员将个人旅游的费用以各种形式转嫁给其他单位或通过违规报销等方式处理，该干部接受景区门票报销的行为明显违反了这一规定。
5、对于违反中央八项规定精神的行为，给予的纪律处分最高可至（）。
A.党内警告
B.撤销党内职务
C.开除党籍
D.罚款10万元
【答案】：B
【解析】本题主要考查对违反中央八项规定精神行为的纪律处分相关知识。《中国共产党纪律处分条例》对违反中央八项规定精神等各类违纪行为规定了相应的纪律处分。选项A“党内警告”是一种较轻的党纪处分，一般适用于情节较轻的违纪行为，并非针对违反中央八项规定精神行为的最高处分，所以A选项不符合。选项B“撤销党内职务”，虽然是比较严重的处分，但还不是最高的纪律处分。选项C“开除党籍”是党内的最高纪律处分。对于那些严重违反党的纪律、情节恶劣、造成严重后果的行为，包括严重违反中央八项规定精神的行为，根据违纪性质、情节和后果的严重程度，是可以给予开除党籍处分的，所以违反中央八项规定精神的行为，给予的纪律处分最高可至开除党籍，该选项正确。选项D“罚款10万元”不属于党内纪律处分范畴，党内纪律处分主要包括警告、严重警告、撤销