2021-2022年初级经济师之初级经济师工商管理提升
训练试卷A卷附答案
单选题（共50题）
1、某企业领导班子正在组织研发部经理、财务部经理等部门经理分析研究某设
备的更新与改造问题，该设备的原始价值为80000元，每年低劣增加值为2500
元，更新时的残值为19000元。
A.求最佳更新年限
B.求设备更新时的残值
C.求设备使用年限
D.求设备的投资费用
【答案】A
2、企业在与劳动者订立劳动合同时，不得因种族年龄等区别对待，体现的是()。
A.合法原则
B.协商一致的原则
C.公平原则
D.诚实信用的原则
【答案】C
3、()多应用于工作内容较为多样化或较多变化的工作上，在工作分析中，很少
单独使用。
A.面谈法
B.现场调查法
C.问卷调查法
D.工作日志法
【答案】D
4、分工是为适应生产率提高的要求而产生的，不属于企业分工表现的是()。
A.劳动者劳动技能的提高
B.劳动转换时间的减少
C.促进先进机器的发明和使用
D.多技能工人的培养
【答案】D
5、根据材料，回答问题。
A.随机抽样
B.等距抽祥
C.任意抽样
D.配额抽样
【答案】C
6、企业运用新的科技成果，对产品的材料、加工制造方法、技术和过程进行改
进与革新。这属于技术改造内容中的（）。
A.产品更新
B.工艺改革
C.设备改造
D.环境治理
【答案】B
7、下列各项中，()是销售人员集合意见法的优点。
A.操作简单、费用
B.容易从整体出发作出预测
C.对宏观经济运行态势和市场结构变化了解深刻
D.在统计资料缺乏或不全的情况下采用，对短期市场预测效果好
【答案】D
8、()是企业管理者对质量的指导思想和承诺。
A.质量方针
B.质量保证措施
C.质量改进方案
D.质量控制标准
【答案】A
9、技术可行性分析的核心是企业技术改造的()。
A.效益分析
B.方式选择
C.可行性分析
D.技术选择
【答案】D
10、既具有分权制特点，又遵循集中决策、分散经营原则的企业组织结构是
（）企业组织结构。
A.直线制
B.职能制
C.矩阵制
D.事业部制
【答案】D
11、采用移动平均法对产品的需求量进行预测，依据的基本原理是()
A.惯性原理
B.因果原理
C.类推原理
D.概率原理
【答案】A
12、某企业批量生产一种零件，投产批量为6件，有4道加工工序，按照加工
顺序，单件每道工序作业时间依次为20分钟、10分钟、25分钟、15分钟，假
设零件移动用时为零。
A.顺序移动方式
B.平行移动方式
C.平行顺序移动方式
D.交叉移动方式
【答案】B
13、适用于精密仪器等高、精、尖设备最佳更新期确定的方法是()。
A.低劣化数值法
B.面值法
C.加权平均法
D.自然法
【答案】B
14、股份制企业的股东和企业法人承担企业债务的限额分别为()。
A.股份额、企业注册资本
B.个人全部财产、企业法人财产
C.股份额、企业全部法人财产
D.个人全部财产、企业固定资产
【答案】C
15、()是指当企业中比较重要的职位出现空缺时，从与该职位同级别但相对较
次要职位的人员中挑选适宜人员填补空缺职位的一种方法。
A.晋升
B.职位转换
C.职位轮换
D.内部提拔
【答案】B
16、在正常使用、维护和保养的情况下，设备为企业生产经营活动服务的时间
是设备的（）。
A.使用寿命
B.经济寿命
C.技术寿命
D.最佳更新期
【答案】A
17、企业的流动资产为100万元，其中存货为55万元，流动负债为30万元，
则该企业的速动比率为（）。
A.1.83
B.1.50
C.0.57
D.0.33
【答案】B
18、关于发行短期融资券，下列各项错误的是()。
A.成本低
B.数量大
C.限制宽松
D.是短期无担保的商业本票
【答案】C
19、某城市共有300家家政服务公司，其中大型公司20家，中型公司50家，
小型公司230家。当抽取180家进行市场调查时，若采用分层比例抽样法，应
抽取大型公司（）家。
A.30
B.50
C.70
D.12
【答案】D
20、下列关于《中华人民共和国产品质量法》立法原则的说法