基本信息
文件名称:2025中央宣传部机关服务中心所属企业招聘10人模拟试卷含答案详解.docx
文件大小:78.7 KB
总页数:63 页
更新时间:2025-05-27
总字数:约4.2万字
文档摘要

2025中央宣传部机关服务中心所属企业招聘10人模拟试卷

第一部分单选题(80题)

1、家庭是社会生产和生活的一个基本单位。家庭收入和支出的______,是反映家庭经济水平的一个重要______。依次填入划横线部分最恰当的一项是()。

A.数量原则

B.渠道因素

C.模式指标

D.状况侧面

【答案】:C

【解析】第一空所填词语是第二空词语的主语,“数量”与“原则”搭配不当,“渠道”作为反映家庭经济水平的内容,与“因素”无法搭配,所以相关两项错误。家庭收入和支出的“状况”是家庭经济水平的主要方面,“侧面”不符合语境,所以另一项错误。第二空,“指标”是指“反映某方面发展要求的绝对数字或升降百分比”,与“反映家庭经济水平”相对应,填“指标”符合语境,所以应选择该项对应的内容。

2、我国投入巨额资金实施退耕还林工程,这说明()。

A.财政在资源配置中起基础性作用

B.国家通过财政可以有效地调节资源配置

C.农业的发展主要靠国家财政支持

D.经济发展水平对财政的影响是决定性的

【答案】:B

【解析】国家的宏观调控是指国家运用各种手段来对国民经济进行控制和调节。财政就是国家对经济进行宏观调控的一种手段。国家通过财政可以有效地调节资源配置,使得资源在各个领域得到合理的分配。在资源配置中起基础作用的是市场而非财政,所以这一说法错误。农业的发展需要国家财政的支持,但财政政策并非农业发展的主要因素,这也是错误的表述。同时,经济发展水平对财政的影响并没有从题干中体现出来。

3、理论和实践都证明,()资源配置是最有效的形式。

A.政府

B.市场

C.计划

D.民营

【答案】:B

【解析】市场资源配置是最有效的形式。在市场经济体制下,市场在资源配置中起决定性作用,通过价格机制、供求机制和竞争机制,能够引导资源向最有效率的领域和企业流动,实现资源的优化配置。相比之下,政府的作用主要是弥补市场失灵,进行宏观调控和市场监管等;计划经济体制下,资源配置主要依靠政府的指令性计划,难以准确反映市场需求和变化,容易导致资源的浪费和低效率;民营通常指的是民营企业这一市场主体类型,并非资源配置的形式。所以正确答案为市场。

4、我国政府预算中的经常性预算以()作为收入来源。

A.政府事业性收费

B.国有资产收益

C.国债收入

D.税收

【答案】:D

【解析】我国政府预算中的经常性预算主要反映政府进行日常行政事务活动的支出情况,其收入来源主要是税收。税收具有强制性、无偿性和固定性的特点,能够为政府提供稳定且可靠的财政收入,以保障政府履行各项基本职能,维持国家机构的正常运转和社会公共服务的提供。政府事业性收费是政府为提供特定公共服务或实施特定行政管理而收取的费用,其收入规模相对较小且具有特定用途,并非经常性预算的主要收入来源。国有资产收益是国家凭借对国有资产的所有权获得的收入,如国有企业利润上缴等,其收入会受到企业经营状况等多种因素影响,具有一定的不确定性,也不是经常性预算稳定的收入来源。国债收入是国家通过发行国债筹集的资金,国债是一种债务融资手段,主要用于弥补财政赤字、筹集建设资金等,并非经常性预算的常规收入来源。所以该题应选税收。

5、长春新区创新推出“企业问题我来办”服务模式,通过积极主动且精准有效的服务,让企业家能够在长春新区安心、顺利地谋划发展。这一行为属于()。

A.基础性公共服务

B.经济性公共服务

C.社会性公共服务

D.公共安全服务

【答案】:B

【解析】该服务模式是长春新区为企业提供的服务,目的是让企业家安心、顺心谋发展,与经济领域相关。基础性公共服务主要是保障社会运行的基本条件,如供水、供电等。社会性公共服务侧重于保障公民的社会权利,如教育、医疗等。公共安全服务着重于维护社会秩序和公共安全,如治安、消防等。而这里为企业提供服务以促进其发展,属于经济性公共服务。

6、以自身为尺度来衡量其他一切商品的价值大小,这体现的是货币()职能。

A.价值尺度

B.流通手段

C.支付手段

D.世界货币

【答案】:A

【解析】该题考查货币的职能。货币具有价值尺度、流通手段、贮藏手段、支付手段和世界货币五大职能。价值尺度是指货币充当衡量商品价值量大小的社会尺度,也就是以货币自身为尺度来衡量其他一切商品的价值大小,符合题目描述的情况。流通手段是指货币在商品交换中充当媒介的职能。支付手段是指货币用于清偿债务、支付赋税、租金、工资等的职能。世界货币是指货币在世界市场上作为一种购买手段、支付手段和社会财富的代表发挥作用。所以正确答案是货币的价值尺度职能。

7、马克斯·韦伯提出()。

A.管理是有组织性的

B.管理遵循对事不对人的原则

C.管理的人本规律

D.组织职能具有合理性、有序性和规范性

【答案】:B

【解析】马克斯