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2025年知识竞赛-会展与奖励旅游知识考试近5年真题荟萃附答案
第I卷
一.参考题库(共80题)
1.因为会展旅游是一种商业活动，所以，策划活动要以（）为导向。
A、政府
B、主办者
C、客户
D、市场
2.节事活动的（）工作千头万绪，不胜枚举，只有提纲挈领，纲举目张，才能收到事半功倍的效果。
A、定位
B、组织
C、营销
D、承办
3.会展旅游管理的内容有哪些？
4.奖励旅游目的地的基本要素包括（）
A、旅游吸引物
B、旅游服务
C、旅游资源
D、旅游设施
E、旅游可进入性
5.奖励旅游具有以下几个基本特征（）
A、激励性
B、公务性
C、交互性
D、高端性
E、福利性
6.打造奖励旅游产品应遵循的基本原则是什么？
7.奖励旅游无论是对参加者本人，还是一个国家或地区，都产生着十分重大的作用，包括（）
A、能产生显著的激励效果
B、有利于拉动地区消费
C、带动相关行业发展
D、社会效应显著
E、推动经济发展
8.简述奥运会的长期影响效应及可能存在的消极影响？
9.简述节事旅游营销策划的过程？
10.（）包括国内外政府组织的会议和非政府组织的会议两种。
A、一般会议
B、大型会议
C、企业界会议
D、非企业界会议
11.会展旅游策划及管理活动中，安排住宿的原则是（）
A、个性
B、工作
C、技术
D、环保
E、方便
12.参与展览旅游的人一般具有的特点包括（）
A、消费水平高
B、逗留时间长
C、淡季消费
D、综合性消费
13.（）是被旅游企业作为差异化战略而使用的，如为每位游客赠送有标识的旅行包。
A、基本服务
B、核心服务
C、便利服务
D、辅助服务
14.会展旅游管理包括哪些方面？
15.简述奖励旅游与普通旅游的区别。
16.一般会议所涉及的直接和间接参会的人员有以下几类（）
A、与会者
B、与会的陪同人员
C、与会者的家属
D、会议附属活动的参与者
E、会议赞助者
17.试述国内外展览旅游的现状和发展趋势？
18.所谓（）是指为保证导游人员工作规范和服务质量，提高工作能力和工作投入程度而制定的一系列规定。
A、导游人员的管理
B、导游服务质量管理
C、导游回扣的管理
D、导游小费的管理
19.所谓（）是指导游员提供的服务所能达到得规定性程序，在使用价值上能满足旅游者的需求程度。
A、导游人员的管理
B、导游服务质量管理
C、导游回扣的管理
D、导游小费的管理
20.下列属于历届奥运会对举办国旅游业的短期效应的是（）。
A、旅游人数的大量增加
B、大幅度增加了旅游业的外汇收入
C、拓宽市场，增加客源
D、极大地提升奥运会举办地的知名度
E、完善举办城市的基础设施和自然环境
21.会议、培训、主题宴会等都属于奖励旅游策划中（）的范畴。
A、行程
B、专案
C、规划
D、设计
22.奖励旅游的类型从期限长短分，可以分为（）
A、国外奖励旅游
B、长期性奖励旅游
C、国内奖励旅游
D、短期性奖励旅游
E、体验性奖励旅游
23.并非任何城市或地区都适宜开展节事旅游，（）对节事旅游的形成和连续成功举办有着重要影响。
A、公众的主动参与
B、优质的文化环境
C、便利的交通条件
D、良好的经济环境
E、节事旅游目的地社会稳定
24.会议旅游活动由三个基本要素构成，会议旅游业是会议旅游活动的（）
A、主体
B、客体
C、媒体