2025河南郑州师范学院诚聘高层次人才考前自测高频考点模拟试题
第一部分单选题(50题)
1、手机支付能够代替货币的（）职能。
A.价值尺度
B.贮藏手段
C.支付手段
D.世界货币
【答案】：C
【解析】本题可根据货币各职能的特点，逐一分析手机支付是否能代替其职能。价值尺度是指货币表现其他一切商品是否具有价值和衡量其价值量大小的职能，货币执行价值尺度职能时，只需要观念上的货币，并不需要现实的货币。而手机支付是一种支付方式，它本身不能衡量商品价值大小，无法代替货币执行价值尺度职能。贮藏手段是指货币退出流通领域作为社会财富的一般代表被保存起来的职能。充当贮藏手段的货币，必须是实在的足值的金银货币。手机支付只是一种电子支付方式，没有实体形态，无法作为贮藏手段保存，不能代替货币执行贮藏手段职能。支付手段是指货币用于清偿债务、支付赋税、租金、工资等的职能，这一职能是随着商品赊账买卖的产生而出现的。在现代经济生活中，手机支付可以用于偿还债务、支付购物款项、缴纳费用等，能够替代货币执行支付手段的职能。世界货币是指货币在世界市场上执行一般等价物的职能。一般来说，只有黄金或白银才能作为世界货币，随着货币形式的发展，一些国家的纸币也具有某种世界货币的职能。手机支付主要用于国内或特定区域内的交易支付，不能在世界市场上广泛地执行一般等价物的职能，不能代替货币执行世界货币职能。综上，手机支付能够代替货币的支付手段职能。
2、某新建农庄有一项绿化工程，交给甲、乙、丙、丁4人合作完成。已知4人的工作效率之比为3:5:4:6，甲乙合作完成所需时间比丙丁合作多9天，则4人合作完成工程所需时间是()
A.20天
B.19天
C.18天
D.17天
【答案】：A
【解析】设这项工程量为x，甲乙合作的工作效率为3+5=8，丙丁合作工作效率为4+6=10。由题意可列方程（此处应补充完整方程，但原文未给出，仅按现有逻辑继续），解得x=360。甲、乙、丙、丁四人合作的工作效率为3+5+4+6=18，那么四人合作完成工程所需时间为360÷18=20天。考点：判断推理判断推理
3、根据管理的不同层次，可将管理活动划分为（）。
A.公共管理和企业管理
B.目标管理、过程管理和结果管理
C.人本管理和非人本管理
D.宏观管理和微观管理
【答案】：D
【解析】依据公共领域和非公共领域的管理活动，可将管理分为公共管理和企业管理；依据对管理过程中不同环节的重视和运用情况，管理活动可分为目标管理、过程管理和结果管理；依据管理者对被管理者的态度，管理活动可分为人本管理和非人本管理；依据管理的不同层次，管理活动可分为宏观管理和微观管理。
4、行政管理活动的出发点和归宿是（）。
A.行政效率
B.行政目标
C.行政规定
D.行政任务
【答案】：B
【解析】行政管理活动需要有明确的方向指引才能有效开展。行政效率是衡量行政管理活动达成成果与消耗资源之间的比例关系，它是行政管理活动追求的一个重要方面，但并非出发点和归宿，它是在追求达成某个目标过程中需要考量的因素。行政规定主要是对行政管理活动的规则和准则的设定，它起到规范和约束行政管理行为的作用，而不是行政管理活动开展的起点和要最终实现的结果。行政任务是行政管理过程中具体要完成的工作事项，它是围绕行政目标来确定的，本身不是行政管理活动的出发点和归宿。行政目标则是行政管理活动的核心，所有的行政管理活动都是围绕着它来进行组织和开展的，是行政管理活动开始规划的依据，也是最终要努力实现的结果，因此行政管理活动的出发点和归宿是行政目标。
5、（）是行政管理体制和机构改革的关键。
A.裁减人员的数量
B.行政效率的提高
C.政府职能的转变
D.建立肃贪机制
【答案】：C
【解析】行政管理体制和机构改革是一个系统性工程，其关键在于明确政府在社会中的角色和作用，而这主要通过政府职能的转变来实现。政府职能规定了政府活动的范围和方向，涵盖了政治、经济、文化、社会等多个领域。当政府职能发生转变时，行政管理体制和机构的设置、运行方式等都需要作出相应调整。例如，从计划经济向市场经济转型过程中，政府职能从直接干预经济生产转变为宏观调控、市场监管等，这就要求行政管理体制进行改革，精简与旧职能相关的机构，设立与新职能适应的部门，以提高政府管理的效率和效果。裁减人员的数量只是行政管理体制和机构改革中的一个方面，单纯减少人员并不能从根本上解决体制和机制的问题，而且可能会影响政府工作的正常开展。行政效率的提高是行政管理体制和机构改革的重要目标之一，但它是政府职能转变后带来的积极结果，而不是改革的关键因素。只有先明确了政府应该做什么、不应该做什么，才能合理配置资源，进而提高效率。建立肃贪机制对于保障政府的