基本信息

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文档摘要

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掌控人才市场

以科学和数据驱动的人力资源管理

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Agenda

介绍人力资源管理

持续学习和提升

招聘和选聘流程和方法

培训和绩效管理

人力资源管理重要性

01.介绍人力资源管理

人力资源管理提升组织竞争力

人力资源管理概述

人力资源管理的作用

人力资源：管理原则

02.持续学习和提升

人力资源需持续学习提升

人力资源行政更新

重视人力资源管理

科学数据招聘培训

03.招聘和选聘流程和方法

招聘和选聘是关键环节

岗位需求分析

渠道招聘

简历筛选：筛选简历

面试评估

04.培训和绩效管理

培训和绩效管理的重要性

需求分析的重要性

提高招聘效果

优化培训方案

需求分析

目标设定：明确目标

培训方法选择

智慧学习

绩效评估

05.人力资源管理重要性

人力资源管理促进组织绩效

人力资源与绩效

人力资源管理与竞争力

Thankyou

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