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文件名称:企业管理-个人股权激励的流程.pdf
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总页数:4 页
更新时间:2025-05-28
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会计实操文库

企业管理-个人股权激励的流程

个人股权激励是企业为了激励和留住核心人才,而给予个人

一定的股权或股权相关权益的一种长期激励机制。以下是一

般情况下个人股权激励的流程:

制定激励计划

明确激励目的:确定企业实施股权激励是为了吸引人才、

激励员工绩效提升、促进企业长期发展等具体目标。

确定激励对象:通常包括公司的高管、核心技术人员、业

务骨干等对公司发展有重要贡献的员工。

选择激励模式:常见的股权激励模式有股票期权、限制性

股票、业绩股票、员工持股计划等,企业需根据自身情况选