广东省外来员工劳动合同9篇
篇1
甲方（用人单位）：____________________
单位性质：____________________
法定代表人或主要负责人：____________________
位置：____________________
联系电话：____________________
邮编：____________________
乙方（劳动者）：____________________
户籍所在地：____________________
现居住地：____________________
联系方式：____________________
邮编：____________________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，同意订立本劳动合同。共同遵守本合同所列条款。本合同具有法律效应，双方应严格遵守。本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字盖章之日起生效。
一、合同期限
第一条合同期限固定为XX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。其中试用期为XX个月，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。乙方必须为年满十八周岁的劳动者且未达到法定退休年龄的境内公民。合同期满前经双方协商一致可续订合同。如合同期满时甲、乙任何一方有正当理由不愿续订的应及时通知对方。本合同期满后甲方生产或工作需要且乙方符合用工条件的，在双方协商同意的前提下可自动延续合同期限。如乙方有正当理由不愿续约的应提前至少一个月通知甲方，以便甲方提前安排工作交接或处置相应工作遗留问题而顺利完成解除劳动关系手续。合同期满时甲方应根据有关规定提前通知乙方是否续签合同或终止合同等事宜的相关约定。合同期满未提前通知的不再享有经济补偿等补偿权利。乙方在合同期内无正当理由拒不续签合同的甲方有权拒绝办理任何离职手续并不承担任何责任补偿的权利。若甲方因工作需要延续合同期限的应提前通知乙方并征得乙方同意后双方重新签订新的劳动合同书。否则视为违约行为并承担相应责任及损失补偿等责任约定。乙方必须遵守甲方依法制定的《员工守则》等内部规章制度和管理措施等内容约束的合理性，必须严格遵守之并不接受因违纪等情形而导致的合同解除的风险约定并接受相关的经济补偿标准等的合法性等内容约束规定（见合同相关条款规定）。必须承诺知晓一切《广东劳动法》及其相关规定等内容规定的真实性及遵守之约束性等条款约定等合法利益保护等内容约束的规定要求等一切约定内容确认及责任承担事项等法律事务内容的规定并自觉遵守执行。本合同签署后甲乙双方必须履行本合同的任何权利和义务并且相互督促其完成而不容许隐瞒任何一方因不可抗力造成双方不能正常履行合同的可以经双方协商免除其应承担的法律责任但必须承担相关事由客观证明并由一方及时提供证明等必要手续的证明文件等必要手续以证明其真实性并得到对方认可同意后本合同可以免责但必须符合本款的要求后才能适用该条款以避免承担不利后果及其经济损失和影响更不得隐瞒事实真相而拒绝履行本合同约定的义务和责任等事项约定等内容要求等情形出现并愿意接受包括劳动法的惩罚和违约责任惩戒处理包括委托授权受托方的过错责任的民事损失补偿惩罚要求承担相应的民事赔偿责任的约定等内容要求并承担一切法律后果及责任约定等内容要求事项等约定并接受本合同约定的一切法律事务处理的法律责任约定的保护利益的行为并保证严格按照约定的范围内容完成自己的行为能力和诚实履行责任行为的执行保障完成任务的准确性有效性安全性可靠性及时性合理性的结果承诺等的保证内容及其一切相关的合理性的义务保证及约束性的合理要求的承诺性等内容及其相应的承诺的兑现能力认可遵守诚信和谨慎行为能力的维护诚信公约保护等方面的职责保障诚实守信为本的本质规定性的遵守性承诺及行为的规范性的严格管理监督并保障双方的合法利益的保护等义务履行的内容规定的合法合理性并共同维护合法权益的结果合理保证遵循规则的长期保障效力（依法规范设立规定的制度等有效性法律有效约束力保护的条款内容的法律效力保证的条款规定及其一切相应的内容要求和必要手段）。因此乙方应严格履行甲方的一切制度规定等相应的责任性并接受甲方的一切监督和管理约束性的义务履行规定等要求并不容许隐瞒事实真相及违约等行为发生以避免承担相应的经济损失及风险损失的影响和风险费用的补偿等的义务约定。任何一方在未经对方同意的前提下不得单方面终止合同的有效执行及履行其内容要求的责任行为要求不得影响双方的利益保护的必要性原则达成从而确保双方的有效利益的保障执行本协议并严格遵循劳动法的各项规定和本合同约定的事项内容要求执