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文件名称:财务科竞争上岗演讲稿.docx
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更新时间:2025-05-29
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财务科竞争上岗演讲稿

财务科竞争上岗演讲稿篇1

假如我竞岗落选,说明我还有差距,但我决不气馁。我将一如既往,在局党组的领导下,与各位同仁一道,同心同德,努力拼搏,共同谱写我市人力资源和社会保障局人事事业新篇章。

首先,我诚心感谢组织和各位领导给了我竞聘疾病掌握科科长职位的机会,诚心感谢同志们鼓舞和支持我参加竞争,接受选择。

下面,我将一个真实的自我向大家推介:

我诞生于1954年9月,现年47岁,大专文化,中共党员。工作经受主要分为两个阶段。

第一阶段是从1975年10月至1994年6月,在XX县工作近二十年,曾先后担当过县卫生局干事.业务股长.副局长(分管政工人事与农村卫生).县中医院院长兼书记.县方案生育委员会副主任(分管技术服务)等职务,由于本人工作踏实肯干,工作业绩突出,曾15次被评为县先进工.系统优秀党员.获县人民政府记大功等表彰嘉奖。

其次阶段是1996年6月至今,经局领导和政工人事部门考察,将我调入市卫生系统工作,先是在市口腔医院任党支部书记兼副院长,主管党务和分管财务工作,因工作作风比较深化,擅长做群众急躁细致的政治思想工作,获得口腔医院绝大多数干部职工的好评与欢迎。1996年1月,我被调入局机关工作,有幸与在座的各位同志共事。担当防疫妇幼科科长6年多来,年年园滿完成了岗位工作任务,所担负的业务管理工作项目,如救灾防病.霍乱防治.方案免疫.地方病防治.卫生监督.整顿治理市场经济秩序.食品打假等,年年都要接受省卫生厅及至国家卫生部的多次检查考核,每次都取得了省内同项目工作前5名的好成果,本人也8次被省厅评为先进个人,4次年度考核被局评为“优岗”等级,两次被评为系统优秀党员等。以上工作成果与个人荣誉的取得,渗透了组织领导对我的细心培育和教育,渗透了同志们对我的热忱关心与支持,离开了组织领导和同志们,我个人只会一事无成。在这里,让我借此机会,向在座的各位领导和同志们,再次表示诚心的感谢!

我知道,要当好疾病掌握科科长,要适应卫生改革不断进展的形势,是有肯定的难度,但作为一个在卫生系统工作了二十多年的科级干部,只有迎难而上,接受挑战,经受考验,才能不断激发自己的潜能,去实现人生的最大价值。

俗话说:尺有所短,寸有所长。总结自己的特长,我认为主要有6点:

1.思想纯净,作风正派,对党忠诚;

2.工作热忱高,责任心强,具有敬业精神;

3.具有肯定的政策水平;

4.具有肯定的组织.恊调和管理力量;

5.廉洁奉公,遵纪守法;

6.团结同志,坦诚待人。

当然,要说我如何比别人强,怎样比别人有优势,那不现实。端详自己的不足,对比疾病掌握科科长岗位的工作要求,我认为自己在今后工作中要从以下6个方面进行努力。

一.増强学习紧迫感

疾病掌握科的工作,政策法规性强,业务技术性强,加之当今社会已进入信息化时代,如不加强学习,就难以适应工作岗位要求,被时代所淘汰。因此,我将时刻保持一种危机感,肯定要静下心来学习,努力提高自己的思想政治素养和工作水平。向书本文件学习,打牢理论基础;向领导和同志们学习,把握工作诀窍;向实践学习,不断増长才能。

二.増强工作责任心

疾病掌握科的工作牵涉面广,政治敏感性强,要负责拟定全市传染病.地方病.慢性非传染性疾病及公共卫生相关疾病的防治规划与措施,监督管理传染病.地方病.职业病,组织实施方案免疫工作,组织调度全市卫生技术力气开展救灾防病.对重大突发疫情.病情实施紧急处置等。稍有不慎,就可能造成重大影响。因此,对每一项工作,思想上要高度重视,行动上要快速灵敏,办理时要仔细细致,事后要准时跟踪反馈,检查督导,确保工作落到实处。

三.加强工作规范性

疾病掌握科对内是局机关的一个业务科室,对外则代表局行使行政执法职能。贯彻实施上级有关卫生法规和政策.技术规范和标准;负责卫生行政复议和对卫生行政执法的监督;负责管理食品.职业.环境.放射.学校等五大卫生;监督实施食品.化妆品的质量管理规范;负责健康相关产品检验机构.公共卫生监测.检验机构的认定和审核报批工作;负责职业卫生平安监察工作;负责对全市卫生执法监督工作指导恊调等,每一项工作都应当照章而行,规范运作,肯定来不得半点虛假或投机取巧。

四.増强服务意识

科长竞争上岗演讲稿:疾病掌握科的工作大多面对社会.面对群众.面对基层,与各级疾病掌握.卫生监督机构,既存在组织指导关系,又存在恊调服务关系,因此应増强服务意识,多深化基层一线,多倾听群众看法,并尽力关心他们解决一些实际问题,在疾病掌握.卫生监督系统,努力