基本信息
文件名称:评价理论视角下英语招聘广告语篇人际意义剖析.docx
文件大小:41.3 KB
总页数:21 页
更新时间:2025-05-29
总字数:约3.54万字
文档摘要

评价理论视角下英语招聘广告语篇人际意义剖析

一、引言

1.1研究背景

在全球化进程日益加速的当下,英语作为国际通用语言,在商务交流领域的重要性愈发凸显。英语招聘广告作为企业吸引人才、求职者获取工作机会的关键媒介,不仅承载着丰富的信息,更在构建企业与求职者之间的沟通桥梁中发挥着重要作用。它已成为企业展示自身形象、传递企业文化、明确岗位需求的重要平台,对于企业的人才招募战略以及求职者的职业发展规划都有着深远的影响。

从企业角度而言,一份优质的英语招聘广告能够精准地传达企业的价值观、发展愿景以及岗位要求,吸引到与企业需求高度匹配的人才,为企业的发展注入新的活力。通过广告中的语言表述,企业向潜在求职